株式会社ライフコーポレーション【東証プライム上場】
給与
月給26万円
勤務地
東京都大田区
雇用形態
契約社員
応募条件・経験・スキル
歓迎する人材
職場環境
給与・待遇
応募・採用
業種・職種
━…━…━…━…━…━…★15時半出勤で朝はまるまる自由（※店舗により多少変更有）
★想定月収28〜30万円スタート（月給26.2万円＋深夜手当）
★年間休日120日以上・残業ほぼなし
★転居を伴う転勤なし（関東圏or関西圏の店舗に配属）
★40代・50代・60代の未経験入社、多数活躍中
━…━…━…━…━…━…
残業はほとんどなく、24：30までの勤務で
夜明けまでの夜勤は一切なし。
だから朝の時間を、まるごと自由に使えます◎
＼出勤日の朝の過ごし方／
9時：コーヒーを淹れてのんびり身支度
11時：通院・役所の用事、はたまた趣味の時間に
13時：ゆっくり昼ごはん
15時半：出勤
経験もスキルも不問。
採用で大事にしているのは「人柄」だけです。
介護中の方、最後の転職先を探している方、お住まいに近い場所で働きたい方、まずはお気軽にご応募ください。
━……スーパー「ライフ」で
閉店までの店舗運営をお任せします。
★15時半出勤なので、午前中はまるまる自由
★残業ほぼなし・夜明けまでの夜勤は一切なし
━……
【1日の流れ】
15:30 出勤・前スタッフから引き継ぎ
16:00 接客・レジサポート・商品補充の確認
19:00 夕食休憩（1時間）
20:00 閉店準備・スタッフの状況確認
22:00 従業員の勤怠チェック
24:00 閉店・レジ締め・売上金の清算・現金管理
24:30 退勤
★マイカー通勤OK（ガソリン代全額支給）
★警備会社と提携・防犯カメラ完備で防犯対策も◎
★夜間帯は3～5名体制（大学生バイト＋正社員）
（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般
当社では、契約の更新上限を設けていません。
40代から入社して、そのまま定年まで
働き続けている先輩も多数います！
【安心して長く続けられる理由】
★更新上限なし（1年ごとの更新）
★年間休日120日・月9〜11日休み
★一時金年2回・計17万4,000円支給
★財形貯蓄制度・共済会・持株制度
★社会保険完備・健保組合・保養所完備
「腰を落ち着けて働ける仕事がしたい」
という方に、自信をもってお勧めできる職場です。
関東圏・関西圏に300店舗以上を
構えるライフだからこそ
お住まいの地域で近くで働けるのが特長です！
家庭の事情を優先しても
働き続けられるよう、関東圏・関西圏いずれかのエリア内の
通勤可能な範囲で勤務先を決定します。
■転職理由例■
「朝が苦手だから夕方から夜に働きたい」
「午前中は家族を世話する時間に使いたい」
「親の介護を手伝いたい」
「安定した経営を続ける会社で働きたい」
「定年まで腰を落ち着けられる仕事がしたい」
「住み慣れた地元で働きたい」…など
どんな転職理由でもOK。
あなたの飾らない正直な気持ちをお聞かせください◎
＜40・50・60代…完全未経験から活躍する社員多数！＞
■学歴不問
■要普通自動車運転免許（AT限定可）
※公共交通機関での通勤ができない時間帯での勤務ため、お住まいの場所によってはマイカー通勤が必須です（社有車の貸し出しはありません）
＜以下のような方を歓迎します＞
◇安心・安定して働ける職場を探している方
◇仕事に責任感を持って向き合える方
◎コンビニオーナーなどでのマネジメント経験がある方
◎食品スーパー・小売業・流通業の経験がある方
＜こんな理由で入社している先輩がいます＞
◆親の介護があるから日中は家にいたい
◆50代。早期退職をしたけどもう少し働きたい
◆適度な収入と休みを手に入れてセカンドライフを充実させたい！
◆今の仕事より安定した仕事に就きたい
◆社会保険完備（雇用・厚生・労災・健康）
◆交通費支給
◆共済会
◆健保組合
◆慶弔見舞金（結婚、出産他）
◆契約保養所（全国）
◆自転車、二輪車等での通勤は安全管理上の理由から社内規定で禁止しています
◆屋内禁煙
【各種制度】
◆育児・介護短時間勤務制度
◆従業員割引販売制度
■想定月収28～30万円
└月給26万2,000円＋深夜手当2～４万円＋一時金年2回（計17万4,000円）
※残業代は別途全額支給いたします。
※試用期間：3ヶ月あり。給与・待遇に差異はありません
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◆契約の更新：初回は直近の5月15日まで、その後1年ごとの更新
◆更新上限：なし
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■年収350万円（月給26万2,000円＋深夜手当・52歳・経験3年）
『夜間リーダー』と聞いてハードなイメージが浮かぶかもしれませんが、実は違います。勤務はゆっくり15時頃からスタート。実働8時間で残業はほとんどないため、ハードな夜勤はありません。午前中～昼過ぎまでの時間を通院や趣味の時間として有効活用しています。
また、私は未経験から入社しましたが、40～60代の同年代が多数活躍しているのも安心できました。何歳で入社したとしても、定年まで安定した収入を得られるので定着率が高いことも特徴です。今後も定年までずっと続けていきたいですね。
ライフに転職したのは、「安定性と成長率」に惹かれたから。前職では毎日残業続きでしたが、今はほとんどなく、和やかな雰囲気の中で働いています。大学生のアルバイトの子たちからは"お父さん的なポジション"で頼られることも多く、働きやすさとやりがいのちょうどいいバランスを見つけられています。残業が減ったおかげで子どもと過ごす時間も増え、映画を観たりトランポリンパークに行ったり、趣味のDIYで自宅の駐輪場の屋根を作ったりすることも。仕事もプライベートも、どちらも今が一番充実しています。
★午後出勤で日中フリー
★朝までの夜勤はなし
15:30～24:30（実働8時間）
※上記は一例です。各店の閉店時間により勤務時間は異なります
＜年間休日120日以上＞
◆週休2日制（1ヶ月単位のシフト制／月9～11日休み）
◆有給休暇
◆介護休業制度
◆結婚休暇制度
◆慶弔休暇
など
＜地元・お住まいの地域で働ける！＞
関東圏・関西圏のライフ各店舗のうち、22時以降も営業するいずれかの店舗へ配属となります。
★公共交通機関での通勤
★転居を伴う転勤はなし！
＼関東圏／
【東京都】
千代田区/中央区/台東区/北区/足立区/葛飾区/墨田区/江戸川区/江東区/品川区/大田区/渋谷区/目黒区/世田谷区/新宿区/中野区/豊島区/練馬区/港区/杉並区/武蔵野市/調布市/府中市
【埼玉県】
吉川市/新座市/蕨市
【神奈川県】
川崎市/横浜市/相模原市
＼関西圏／
【大阪府】
大阪市/豊中市/吹田市/枚方市/八尾市/寝屋川市/柏原市/摂津市/東大阪市
【京都府】
京都市
【兵庫県】
神戸市/西宮市
※関西に本社あり※
（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地
スーパーマーケット・チェーン『ライフ』の経営
（東証プライム市場／関東圏・関西圏に300店舗以上を展開)
『ライフ』のコンセプトは"地域密着型"。
地域ごとに異なるニーズを見きわめ、
エリアに最適な業態や商品などをきめ細かく考え、
地域の暮らしにフィットしたお店づくりを進めています。
緊急事態宣言下でも働く従業員に感謝を込めて、パートタイマーやアルバイトを含めた全従業員約4万人に総額約3億円の「緊急特別感謝金」を支給したことでも知られるライフ。東証プライム市場の企業である同社は、1956年の設立以来独自の出店戦略＆マーケティングで食品スーパー業界トップクラスの売上高を誇っている。抜群の安定経営を続けながらも、今後も更なる成長を目指す将来性抜群の企業だ。今回は、日中メインの店舗スタッフと、昼から活躍するナイトリーダーの2ポジションを募集している。どちらも特別な経験や資格は必要なく未経験者を歓迎しているので、自分の生活スタイルに合った働き方を選択して、長くキャリアを築いていきたい方に是非オススメしたい。
業種
食品・GMS（総合スーパー）・ディスカウントストア・小売店・量販店
設立
1956年10月
資本金
1,000,400万円
売上高
8,485億70百万円（26年2月期）
代表者
／岩崎高治
従業員数
32,891名
株式会社ライフコーポレーション【東証プライム上場】
スーパー【ライフ】の店舗リーダー（午後出勤）｜未経験歓迎｜想定月収28万円～｜地元・お住まい近くの店舗で勤務