製品検査業務・水金ノー残業デー

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
検査基準に沿って、主にスプレーノズルという製品の性能検査を行なう業務になります。客先から指定された条件で、製品が性能が出るかどうか、開発試験棟で試験を行い、データから考察します。将来的なステップアップとして、設計や開発への職種変更も可能です。会社の品質に携わる業務です。

・扱う製品例
スプレーノズル、船舶用品、プラント用機器等
■業務の魅力：
弊社製品は原子力発電所や大型船などにも使用されており、社会のインフラ下支えしています。こういった場所に設置される製品は一歩間違えば人命にも関わることであり、その製品の検査というのは非常に重要な責務を担っています。ですがその分やりがいも十分感じられます。
■組織構成：
製品管理部品質・検査グループは現在８名体制。
２０代～６０代まで幅広い年齢層で構成されています。
■教育体制：
基本はOJTで学んでいきます。また、中途社員向けの研修があり、同社の理解を深めます。その後もディベートや論理的思考といった研修を受けることができ、人として成長できる環境です。役職者になる際にも研修を受けていただくことができ、教育体制は非常に充実しています。
評価としては半期ごとに目標設定を行い、直属の上司や人事と評価について振り返り決定していきます。
■働き方について：
当社は（水）、（金）ノー残業デーと定められており、17時30分には全社員が退勤しています。
四半期ごとに受注予測をもとに仕入れ・生産計画を立てております。常に製造ラインの半分ほどは量産品製造を行い、在庫管理をすることで、短納期での製造・納品が起こりにくいような生産体制を整えております。

変更の範囲：本文参照

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・メーカーで品質管理や検査業務に従事されていた方

＜予定年収＞
300万円～370万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,500円～253,000円

＜月給＞
224,900円～276,460円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（10月）
■賞与：年2回（7月、12月）

※固定残業手当は月12時間分、19,400~23,460円を支給。
　超過した時間外労働の残業手当は追加支給致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。