インフラエンジニア

～ インフラエンジニアの経験を生かしてキャリアアップ可能 ／ 自社サービスに一貫して携われる～

■採用背景：
BtoB事業の拡大に向け、組織強化を目的にした増員採用です。
チームリーダーやマネジメントもお任せします！

■概要：
インフラエンジニア担当者として、自社サービスの下記の業務を担当していただきます。

【主な業務内容】
・設計・構築・保守業務
∟ケーブルテレビにおける通信インフラ全般
∟インターネットサービス
∟企業向けのネットワークサービス

・企業のLANに関する設計・提案・構築・サポート業務等

※一般的なケーブルテレビ会社と異なり、企業向けサービスにも力を入れています。また、5GやIoT等の新しい技術に関しても積極的に取り組んでいます。

■組織構成：
配属先のネットワークデザイン課には、課長1名（40代）、社員12名（10～40代）の合計13名が活躍しています。
男女比は８：２ほどです。

■当社の魅力：
・従業員全員が、自己実現にむけて多様な成長と活躍ができるよう、会社もサポートします。個人目標面談やキャリアデザイン面談を取り入れ、各個人の目標達成やキャリア形成の実現ができます。また、オンラインの学習ツールを使用し、勤務内外問わず自己研鑽も可能です。
・地域の商工会議所や大手企業(デンソー、豊田自動織機、アイシン精機、トヨタ自動車など)の出資により1991年に設立。潤沢な資本をもとに、安定した経営基盤を構築しています。 現在は刈谷市、安城市、高浜市、知立市、碧南市、西尾市を事業エリアに、ケーブルテレビやインターネット、ケーブルプラス電話サービス事業を展開。2025年3月末時点で、累計187,950世帯へのケーブル接続を実現し、エリア内でトップクラスの契約数を誇っています。
・今後は基盤である【BtoC事業】に加えて、トレンドである「5G」や「IoT」などの領域でニーズのある【BtoB事業】の更なるシェア拡大を目指し、より盤石な経営体制の強化を進めていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかを満たす方
・ネットワーク系エンジニア経験者
・インターネット系サーバに関するエンジニア経験者

■歓迎条件：
電子機器や通信系に関連するエンジニア経験をお持ちの方

＜予定年収＞
450万円～520万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：251,000円～291,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
251,000円～291,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績：年2回（前年度実績5カ月）
※経験、能力、実績を考慮の上、当社規定により決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。