ホテル事業統括責任者（地方採用可）｜事業戦略から現場運営まで幅広く活躍

当社のホテル事業は、次の成長ステージへと進もうとしています。その中核を担う「ホテル事業統括」として、事業戦略から現場運営まで幅広くリードしていただける方を募集します。

【主な業務内容】
既存2店舗の業績管理・オペレーション統括
成長フェーズに応じた新規出店・新規事業の立ち上げ
市場分析を踏まえた営業施策の立案・実行
新サービスの導入やブランド価値向上に向けた戦略推進
多店舗展開に向けたオペレーションの標準化や仕組みづくり
新規ホテルオープンに伴う現場調整から立ち上げ全般

当社は楽天トラベル口コミ1位の実績を持ち、強みを活かしながら新たな価値を創造していくフェーズにあります。経営層と密に連携しながら、あなたのアイデアを直接事業成果につなげることができる、ダイナミックでやりがいの大きいポジションです。

【現場研修】
入社後2カ月間は、ホテル現場での研修を実施します。フロント業務、客室管理、館内オペレーション、接客対応などを体験し、現場理解を深めていただきます。給与・待遇の変更はありません。

【勤務地】
現在の本社に加え、近日中に上野駅近辺へサテライトオフィスを開設予定。勤務地が途中で変更になる可能性があります。

【歓迎条件】
新規出店や多店舗展開に携わった経験
ブランド構築やオペレーション設計の実務経験
経営層と連携した戦略立案・推進経験
中長期的に部門を牽引する課長・課長候補としての成長意欲

【その他制度】
引越し費用サポート制度（貸付）あり。
※現住所から本社までの通勤時間が片道2時間以上の場合、2025年12月31日までに入社する方が対象。

ポジションの魅力
「事業の未来を自ら創る」ことができる環境です。経営視点と現場感覚を活かし、次の成長フェーズを牽引する中心人物として活躍しませんか？

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サービス業（特に多店舗・現場密着型業態）において、複数拠点を束ねる立場や本部機能としてのマネジメント経験をお持ちの方
・KPIやPLなどの数値をもとに、業務改善やサービス施策を実行した経験
・部門運営におけるボトルネックを見極め、改善に導いた経験
・複数の部門や拠点を巻き込んだプロジェクトの推進、または立て直しの経験

■歓迎要件：
ホテル経験者歓迎
マネジメント経験者歓迎
SV、エリアマネージャー経験者歓迎

＜予定年収＞
480万円～825万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円～450,000円
その他固定手当/月：50,000円～110,000円

＜月給＞
325,000円～560,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記「その他固定手当」：住宅手当:25,000～50,000円、役職手当：25,000～60,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。