県指定訪問介護の老人ホーム介護職員

県指定訪問介護事業、有料老人ホームの運営及びリハビリデイサー
ビスを３事業所運営しております。

平成１３年５月に県の居宅介護サービス事業所に指定され、現在で
は八代市内に１軒の有料老人ホームとデイサービスを３軒経営して
います。

＊当直手当（夜勤手当）６，６００円／回です。　
　入社初月より４回夜勤見習い補助として同行して
　いただきます。
＊夜勤手当を含めると総支給額は２７５，４００円程
見込めます。

※掛け金は全額個人負担となりますが確定拠出年金ｉｄｅｃｏの取り扱いがあります。
※従業員駐車場無料
※勤務成績により能力昇給あり。昇給賞与は会社業績及び人事考課により毎年変動
※面談を前提とした見学対応可能尚、残業や夜勤に関しては任意で強制ではありません。
※【転居補助制度あり】八代市外からの転居者に家賃約半額（上限２．５万／月）補助希望者のみ、会社名義契約条件前払家賃以外の初期費用補助敷金・礼金・不動産手数料・鍵交換費用等当社が負担します。
・就業前のご質問やご相談２４時間３６５日受付中お気軽にどうぞ！・椿グループＬＩＮＥＩＤ：０８０５２１７９９７６の電話番号で友達追加可能！！
※各介護加算については約半年毎に介護報酬の関係から毎年、多少変動があります。
＊加算は初月から付与します。

※現在、８休＋有休１～５日のお休みを提供していますが、
　ますます社員の疲労軽減、ストレスマネジメントに力を入れたい
　と思い、求人を出すことにしました。
※八代市内にて老人ホーム１件【４１床】
　デイサービスをイオン八代ショピングセンター内を含め３件展開
　中当社の雰囲気はホームページを参照ください。
※介護の仕事でもガッチリ稼ぎたい社員や休みを多く取りたい社員
　等様々ですのでライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
　まずはご利用者様のお名前、身体状況の把握から一つづつ一緒に
　ステップアップしましょう！！
※国からの交付金支給額は熊本県内でもトップクラスです。
　社員の有給取得率は平均８０％以上です。
　令和３年１１月度椿苑パートを含めた社員２７名の有給取得日数
　は２７日でした。しっかり働きしっかり休めます。
※退職後の老後の一助になればという想いで八代商工会特定退職金
　共済制度を導入いたしました。安心して長く働ける職場です。