保険DX推進エンジニア（自社サービス）/ 学歴不問/年間休日120日以上

～「人と保険をつなぐFintech Innovation」/完全週休2日制/年間休日120日以上～

■業務内容
保険業界のDXを推進する自社システムの企画・運用を担当します。主に「保険IQシステム」「ASシステム」「AS-BOX」など、保険の分析・検索・提案・申込を効率化するツールの要件定義や改善提案を行い、グループ会社インフォディオと連携して開発・運用・保守を進めます。コーディングは専任チームが担当するため、企画・設計に集中できる環境です。

【具体的には】
◆保険分析・検索システム『保険IQシステム』や『ASシステム』のシステム要件定義、改善提案：社内外との打ち合わせ
◆グループ会社のインフォディオと調整をしつつシステム開発・運用・保守サポート業務
∟インフォディオとは同じビルの同じフロアなので、円滑にコミュニケーションを取れます。
また、TeamsやSlackを用いたビジネスチャットで密にやりとりをしています。

当社では、「お客様が加入している保険の分析⇒商品の検索・比較⇒最適なプランのご提案⇒申込作業」までを効率化する『保険IQシステム』の開発を手がけています。
各保険会社の申込書取り出し機能など、保険の販売担当者の事務負担を軽減させる機能も充実しており、やりがいを感じられるお仕事です。

■魅力点
・自社サービスの企画から携われ、サービス品質向上に貢献できます
・業界大手企業への導入実績があり、先進的な技術に触れられます
・保険販売担当者の業務負担を軽減する社会的意義の高い仕事です

■働きやすさ
・社員定着率91.9％、産休・育休復帰率100％
・平均残業時間は月11.5時間と少なく、柔軟な働き方が可能
・30代中心のフラットな社風で、子育て世代も多数活躍中

■入社後のフォロー
入社後3カ月間はメンターが付き、週1回の1on1面談などを通じて業務面以外もサポートします。

■残業時間（雇用管理区分ごとの一月当たりの平均残業時間）
▽本社ー正社員 11.5時間

■部門の人員構成：13名（男性12、女性1）で平均年齢も30代後半とフラットな社風で、社員の仕事に対する満足度を重視しています

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：※業界未経験歓迎※
・WEBシステムの開発・運用経験
・SQLの利用経験

■歓迎要件：
・自社サービスの運用に携わりたい方
・要件定義などの上流工程経験者もしくは、要件定義などの上流工程を今後はしていきたい方

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：276,637円～419,147円
固定残業手当/月：53,363円～80,853円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
330,000円～500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢、能力を考慮の上決定致します。
■昇給：年1回（9月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。