ECマーケター・マーケティング経験者・社内外のステークホルダー

■具体的な業務内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
・コンテンツ管理（チャットボット更新、施策スケジュール管理）
・競合リサーチ（市場調査、トレンド分析）
・マーケティング施策のサポート（広告管理、施策実行）
・データ分析サポート（売上推移、効果測定レポート作成）
・チャットツールを活用した社内外との調整（広告代理店、社内メンバーとのやり取り）

◎慣れてきたら、下記の仕事もお任せします。
・定期購入商品の新規顧客獲得に向けた施策立案（LTVやCVRの向上）
・売上拡大を目指した商品企画やCRM施策
・広告代理店との提案、交渉

これまでの経験やスキルに応じた業務から始まり、当社の商品やビジネスの特性について知見を深めていただきます。インプットができたら、仕事の幅をさらに広げていただく予定。経営陣へアイデアや意見が届きやすく、裁量もスピードも抜群の環境に、ぜひご期待ください。

※変更の範囲：会社の定める業務の範囲による

■必須スキル
▼下記いずれも必須
• EC領域に対する基礎的な知見
└ 自社ECの経験は必須ではありませんが、ECならではのKPIや購買フローに関する理解
• 細部への注意力と責任感をもって業務に取り組める方
└ 細かい数値や運用設定を正確に管理しながら、改善意識を持って自律的に動ける方
• 関係各所との円滑なコミュニケーション能力
└ 社内外のステークホルダー（制作・CS・広告代理店など）と協力しながらプロジェクトを進めた経験
・顧客視点で考えられる方
・マーケティング・PRなどに興味がある方

★想定年収：460～580万円
※賞与含む（2024年度実績：5ヶ月分）
※賞与は会社業績、在籍期間に応じて支給

＜給与内訳＞
例1）年収460万の場合、基本給206,100円、固定残業手当64,500円/40時間
例2）年収500万の場合、基本給224,100円、固定残業手当70,100円/40時間
例3）年収580万の場合、基本給259,900円、固定残業手当81,300円/40時間
※尚、法定管理監督者の場合は別途条件通知にて内訳を提示いたします。

★給与改定
・年1回（4月）
・人事評価制度に則り評価を実施し改定します

★賞与
・年1回（2月）支給
・賞与額は、基準賞与額に在籍係数、個人評価係数、業績係数などを加味し算出

＜賞与支給実績＞
・2024年度　5ヶ月分
・2023年度　5ヶ月分
・2022年度　4ヶ月分

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・出張手当・通勤手当（月1万5000円まで交通費を支給）
・サブスクお買い物代（月1万円上限）
・年1回の定期健康診断（雇い入れ時健診を受診されている方は翌年度から対象）
◎服装は、オフィスカジュアルであれば私服可
◎ドリンク飲み放題／コーヒー・紅茶・牛乳・水など