設備の技術職（新卒採用・ワークライフバランス充実）

工場での研修を経て、
ご希望や適性に応じ各部署に配属となります。

■研修スケジュール
入社後 → 座学(3日間) → 外部研修(2～4日間)を経て、
◎現場研修スタート(4月/約1ヶ月間)
約2日間を目途に、研究室/製造部/品質管理部と全部署を回り、
受注～納品の流れを学びます。
現場研修期間中、15時～17時までの２時間は、
◎塗装訓練を実施(4月～6月/約3ヵ月)

【部署説明】
～生産推進部/生産技術課＜設備＞～
■主な業務内容
＜各機械のメンテナンス(部品交換含む)＞

【治工具製作(改造/修理含む) 】→工作機械を使用
(ボール盤/旋盤/フライス盤/高速切断機/アーク溶接/ガス溶接)
　※プラズマ切断作業もございますので、特別教育の講習を受講さ
　　れていると良いです。

【治工具設計】→ 図面作成
　(図面の読み書き解読)/製品加工,修理(お客様の品物)

【水道配管/エアー配管工事】→各機械,設備の水漏れ,部品交換

【電気工事(配線等)】→機械・制御配線等
　※電気工事第二種以上が必要となりますが、当社で実務経験を積
　　んでから取得されても問題ございません。

【事務処理】→新規設備導入等での業者との打合せ(会議等含む)

応募時に必要な経験・能力・資格はありません。

月給221,000円＋各種手当＋賞与年3回(7月12月3月)
※3月は決算賞与の為、業績に応じて支給。
※試用期間/6ヶ月
※条件変更なし
■手当
・無遅刻手当/3,000円
・通勤手当/実費支給(条件:50,000円まで)
・子供手当/1人:15,000円,2人:25,000円,3人:30,000円,4人以上:35,000円
・作業手当
・資格手当

～通勤に関して～
東武伊勢崎線(スカイツリーライン)「せんげん台駅」
※せんげん台駅から自社の送迎が出ています。
※マイカー・バイク・自転車等での通勤もOKです。
→自動車通勤の場合、自宅～工場までの距離に応じて非課税額の上限まで支給。
駐車場はご自身で近隣の駐車場を契約していただく事となりますので、自己負担となります。

～待遇～
■昇給年1回（4月）
■賞与年3回（7・12・3月／昨年度実績2.5ヶ月分）

～手当～
■無遅刻手当/3,000円
■家族手当/子1人:1万5000円,2人:2万5000円,3人:3万円,4人以上:3万5000円
■作業手当
■出張手当
■資格手当
■役職手当
■職能手当

～福利厚生～
■社会保険完備/雇用,健康,労災,厚生年金
■社員寮/規定あり
■社員持株制度
■退職金制度
■制服貸与
■社内分煙
■資格取得支援制度
└粉じん作業講習やフォークリフト、QC検定など業務で必要な資格は会社の全額負担で受験できます。
※その他、各種資格取得研修、各種技術研修、専門職
◎研修、管理者研修など、希望すれば幅広い研修にも参加できます。