エンジニア・のエンジニア・Microsoft認定パートナー

『Access』を中心とするシステム構築や運用保守、SQL Server、Azureへのアップサイジングなどをお任せします。取引社数は約2000社。受託開発はほぼ100％直受けです。大手企業とのお付き合いも実現しています。

＜取引先の多様なニーズにお応えします＞
『Access』とは、Office365に搭載されている「ノーコード・ローコード開発」分野のソフトウェアのこと。

たとえば、「Accessを使っているけど、要件が複雑でまとまらない」「SQL Serverを利用してアップサイジングしたい」などのニーズに対し、『Access』の専門家として技術支援を行ないます。取引先の業務効率化や業績UPに繋がる貢献性の高いお仕事。

＜仕事内容＞
◆Accessを基本ベースとする、社内システムの構築および運用保守
◆AccessからのアップサイジングによるSQL Server、Azure AQL Databaseの開発
◆取引先企業のシステムリニューアルやDX推進
◆Microsoft社製品との組み合わせによるアプリ開発　など
※入社後は、客先常駐での業務となります。但しスキルレベルに応じて、社内プロジェクト、社内開発に移る場合があります。

＜プロジェクトについて＞
プロジェクトの期間は3ヶ月～1年とさまざま。あなたの好きな分野・能力に応じお任せする領域も異なります。また、基本的には自社の3～4名の先輩と一緒に業務を進めるので、不明点等は気軽に聞ける環境です。

＜上流からの提案も可能＞
『Access』をお客様の希望する仕様通りにアップデートしていくことも。その際、保守するのか、二次開発をするのかを見極めることも重要です。金額・納期を確認したうえで調整するなど、上流からのフォローも欠かせません。

■Access（VBA）の使用経験、もしくは何かしらのプログラミング言語を用いた経験のある方

＜以下に当てはまる方、歓迎です！＞
□社内SEやITサポートなどの実務経験
□C#、SQL Server、Azure SQL Databaseを用いた開発経験
□AccessからSQL Server、Azureへのアップサイジング経験
□中小企業へのソリューション提供経験

＜未経験者＞月給25万円～37万円＋賞与年2回（業績次第）
＜経験者＞月給35万円～60万円＋賞与年2回（業績次第）
※経験者はSES経験者、Access以外にSQL Server等での開発経験がある方を想定します。
※経験・スキル・年齢を考慮し、給与額を決定します。

※給与には下記の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給いたします。
経験者募集の場合：30時間分／7万円以上
未経験募集の場合：30時間分／5万円以上

クライアント先により異なります。

※本社／東京メトロ日比谷線「茅場町駅」から徒歩6分

◆昇給年1回（5月）
◆賞与年2回（6月・12月）※業績連動
◆交通費全額支給
◆時間外手当（超過分）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆健康診断
◆社内勉強会
◆部活動あり
└たとえば剣道部など。剣道経験者も歓迎です！

＜資格取得支援制度も充実です！＞
資格取得・試験合格者には、難易度に応じた一時金支給と受験料を当社が負担します。また、eラーニング無償受講の制度もあり、資格取得に向けたサポート体制が整っています！

※以下、取得を推奨している資格のジャンル
・データベース関連資格
・Java関連資格
・Cisco（ネットワーク関連資格）
・マイクロソフト社関連資格
・Linux関連資格
・プロジェクトマネジメント関連資格
・情報処理技術者関連試験
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険