創業50年安定企業の人事・チームリーダー候補

グループ4社分を業務ごとに分担しており、労務管理、安全管理、採用、制度関連、福利厚生といった業務があります。
1～2年ごとに希望や適性を考慮しながらローテーションで経験し、幅広く業務を行えるよう成長して頂く予定です。
また、当社では中途採用を積極的に行っており、入社した部署に留まらず、自身でキャリアを形成で着る環境です。
幅広いスキルを身に着けるもよし、人事労務として専門性を高めていくことも出来ます。

【業務内容】
・給与計算・労務管理
・人事制度企画、人事考課
・採用（新卒・中途）など
経験、適正、組織内状況等を勘案し、いずれかあるいは複数ご担当いただきます。

【組織構成】人事総務部 人事課 6名
・課長（50代/男性）
・主任（40代/男性）
・副主任（30代/女性）
・スタッフ（20～30代/女性 4名）
ご自身のキャリアを築きながら、数年後にはチームを牽引し主力となっていただくことを期待しております。

幅広い業界に関わりながらスキルを磨けることも特徴です。

【ご経験】
―必須
人事業務（採用・制度・労務管理）どれかのメイン担当を2年以上ご経験がある方

【求める能力】
―必須
・フロント部門とのやり取りも多いため円滑なコミュニケーションが取れる方
・最適解を模索するための前向きな議論が行える方
・労働関係法規に関する知識
・Excel、Wordの活用、関数による集計

―歓迎
・衛生管理者資格

※試用期間は3ヶ月で、その間雇用形態の変更はありません。
※超過分は全額支給します。

■交通案内
・JR 千駄ヶ谷駅
・東京メトロ副都心線 北参道駅 2番出口
・東京メトロ大江戸線 国立競技場駅　A2出口
・東京メトロ銀座線 外苑前駅　3番出口
各駅徒歩10分程度

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 服装自由
◇ノートPC/社用携帯支給
◇社内フリーアドレス制導入
◇社内カフェあり（ミネラルウォーターやコーヒーを無料で飲めます！）
◇ 交通費支給あり（上限50,000円/月）