ビジネスグロース職・経営企画・事業企画（経験不問・未経験歓迎）

主に医療・介護・障がい福祉の領域で、事業開発を通じ会社の成長を支えていくポジション。
グループの発祥地でもある九州では、培ってきた経営基盤やネームバリューを活かし、既存事業のさらなる成長に取り組んでいます。
また、新たなサービスを企画・推進していく機会も豊富です。

◆　主な業務内容　◆
□運営管理、組織マネジメント
まずは事業への理解を深めることが不可欠。
知識や経験に応じ、現場（病院、介護・障がい福祉・歯科事業等）の事業責任者候補としてマネジメントを経験していただきます。

□新サービスの開発、事業・経営企画
マネジメント経験後は事業の責任者を担当。
新規・既存事業に携わりながら、経営的な視点を深めていきます。

□M&A・PMI、収益を上げるための企業再生
さらに、企業の買収・合併（M&A）や、M&Aした組織の統合（PMI）、収益性向上を図る企業再生にも取り組んでいただきます。

＞＞医療関係の経験は不問！
求めているのは「経営的な目線」。
管理職や責任者のご経験があれば、業界知識がなくても十分にご活躍いただけます！

◆　事業展開の変遷　◆
当グループは641床の療養病院からはじまり、そこから有料老人ホーム、リハビリジム、健診施設、障がい福祉施設、歯科へと、対象とする年齢層や事業の幅も徐々に広げながら、事業領域を拡大してきました。
“人生100年時代”に向け、あらゆる世代の「生きるを支える」サービスを届けること。
それが私たち桜十字グループの挑戦です。

◆　新規事業（一例）　◆
□りすのこスクエア
JR九州グループとすのこ小学校跡地を再開発した医療・福祉の大規模複合施設
□りすのこ壁画アートプロジェクト
りすのこスクエア隣接エリアでの大規模アートプロジェクト
□民事再生案件
1件は既に完了し、現在は1件が進行中

◎自分の手で事業を大きくしたい
◎新しい可能性にワクワクできる仕事がしたい
◎レールの上を進むより、むしろ自分でレールをつくりたい
◎業界のパイオニア企業でキャリアを築きたい

そんな想いをお持ちの方なら、未経験でも歓迎します。
桜十字の未来を共に拓いていきたい、そんな熱意を重視しています！

＜活かせる知識やご経験＞
・業界問わず、管理職や事業責任者の経験
・管理会計やマネジメントの経験
・既存事業の拡大や新サービスの開発経験
・経営やビジネスについての知見

☆第二新卒・社会人経験10年以上も歓迎

■経験者／年俸制
年俸600万円以上
（月額50万円以上）
※既存事業の牽引・拡大などの経験がある方
※12分割して1／12を月々支給
※管理監督者としての採用のため残業代は支給無し

■未経験者／月給制
月給29万円～43万円
（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万7250円～5万5750円支給。超過分は追加で支給します。

◎いずれも経験・スキル・能力を考慮し給与を決定します
（配属拠点により支給方法の変更あり）