株式会社ストライクシステム
大阪府 大阪市
正社員
年収0万円
3ヶ月前
★「経験」が市場価値になり、「報酬」が伸びる
●毎月4000件以上の優良案件からアサイン
エンジニアの希望や得意分野を考慮しながら、上流工程やマネジメント、新技術案件などキャリアを磨けるプロジェクトへアサイン。スキルチェンジや最新技術のキャッチアップも支援するので、ただ働くのではなく“次のステージ”を見据えた案件選択が可能です。
●元請け直近のハイレイヤー案件が多数
親会社の強固な顧客基盤を背景に、設立から待機もゼロ!
1、2次請けが中心でクライアントとの距離も近いため、要件定義・設計からリリースまでトータルで関われることも多く、実力を確実に高められます。マネジメント志向の方はぜひチーム作りも一緒にしていきたいと考えています!
●案件単価をフルオープン!85%を還元
単価を公開した上で報酬を決定するため納得感は抜群。実際に入社者全員が年収アップを実現し、最大で240万円増の実績あり。スキルを磨くほど報酬に直結する環境です。
★「使われる」ではなく、環境を「使いこなす」エンジニアへ
●平均残業ゼロ!ワークライフを自分主導に
平均稼働時間は1日8時間ジャスト。 稼働状況を事前に確認し、メンバーが使いつぶされない無理のない案件だけを選択。一時的に忙しくても調整休暇でリカバリーでき、帰社日・会議・社内業務もすべて無し。キャリアもプライベートも、自分でコントロールできます。
■学歴不問
■第二新卒歓迎
■社会人経験10年以上の方も歓迎(ブランク不問)
<応募条件>
■ITエンジニアとして何かしらの実務経験
※年数や開発環境、言語不問
※開発以外にもインフラや運用保守経験の方もOK
★1年以上の開発経験をお持ちの方は面接確約!
<こんな方はぜひご応募を!>
■開発に100%集中したい
■プロジェクト以外の社内業務にうんざりしている
■成長できるプロジェクトにアサインしてほしい
■会社に縛られない働き方やフリーランスに興味がある
■将来のキャリア形成に漠然と不安を感じている
■ルーチンワークを卒業したい など
※ポジティブ・アクションに基づく募集のため女性歓迎
【入社者の100%が給与UPに成功】
■年俸525万円~1000万円(前職給与保証)
売上の85%を「給与+社保+各種手当」として還元しています。
(単価連動型の給与システム)※例
売上(月):100万円⇒年収871.2万円+社保
売上(月):88万円⇒年収766.8万円+社保
売上(月):65万円 ⇒ 年収566.4万円+社保
※売上(月)×0.85÷社会保険利率で算出
※案件単価がUPした時点で給与に即反映
★ハイレイヤーでプライム案件も多いので、同様に高還元な会社と比べて良い単価で参画でき、年収アップの可能性が高まります!
<リアルな収入UPケース(1年目入社時)>
■Sさん・29歳
前職380万→570万円
年収アップと残業を減らしたく入社
現在、業務Webシステム開発案件、大幅年収アップに!
■Oさん・33歳
前職450万→540万円
オンプレサーバー保守からクラウドの構築としてキャリアチェンジしたく入社
現在AWSクラウドサーバー構築エンジニアに!
■Mさん・40歳
前職560万→800万円
社内業務との両立に悩むPM
700万円の希望を通り越して大幅年収アップ!
情報ソース: Doda