小西医療器株式会社
大阪府 大阪市
正社員
月給20万円〜41万円
22時間前
ガーゼなどの消耗品からMRIなどの大型医療機器まで、医療現場に必須な各種医療機器などの追加発注・補充を賜るルート営業をお任せします!
【主な業務】
■医療機器の整備支援や医療関連商品の提案・販売
・医療消耗品(ガーゼ・プラスチック注射器等)
・医療機器(血圧計・麻酔器・人工呼吸器等)
・医療用具全般(ストレッチャー・電動ベッド等)
★臨床工学技士資格保有者は、医療機器の修理・保守メンテナンスも担当。
★営業車は一人一台。
★担当エリア:四国エリアの各大学病院や国公立病院
【入社後の流れ】
入社後は先輩社員の営業同行からスタート。
OJT研修で丁寧に教えていますので、営業の流れを掴みながら、商品知識や医療業界のマナー等を習得していきましょう!
独り立ち後、1件~3件程度の担当病院を訪問し、依頼された機器等を納品。
3名程度のチームで動くので、分からないことはすぐに聞ける環境です◎
【point!提案しやすい豊富なラインナップで営業未経験でも安心◎】
病院に必要なモノのほとんどを取り扱っている製品ラインナップの広さも強みのひとつ。
新規開拓・飛び込み営業も一切ありません。
長年お取引いただいている病院がメインなので営業未経験の方も提案しやすいです!
取引先は官公立関係病院・大学附属病院などの主要病院がメイン。
必要なときに声を掛けてもらえるため、「本当に助かった!ありがとう」と頼りにされる存在になれます◎
業務に慣れてきたらスケールの大きな仕事にも挑戦できます◎
お取引の中には数億円規模になるような案件も!
<必須条件>
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
<こんな方は歓迎します!>
■営業経験のある方(業界不問)
■接客・販売など顧客折衝経験のある方
■医療業界で実務経験のある方
■お客さまと長い関係を築く営業をしたい方
■未経験の分野でも学んでいく意欲のある方
■人の懐に飛び込むことが得意な方
■医療現場を支えることにやりがいを感じる方
月給:20万3,000円~41万円(固定残業代含む)+各種手当(賞与年2回)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月31時間分を、月5万2,600円~7万9,400円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※給与は経験、能力を考慮の上決定します。
上記の下限はあくまで最下限の月給です、営業経験者は面接にて給与を決定いたします。
★明確な“評価制度”で頑張りをきちんと評価!
半期に1回、上長と面談をする機会があり、今期どんな状態を目指して業務に取り組んでいくのかなど目標設定の場があります。売上など定量数値だけではなく、プロセスもきちんと評価してもらえる環境。頑張りは正当に評価され、昇給・賞与などにも還元されます。
★キャリアアップで“給与”もアップ!
年1回昇給の機会があり、ゆくゆくは、管理職などキャリアアップも目指していける環境。経験によっては、入社後1年~2年で役職に就いたり、昇格し管理職になるメンバーもいます。
情報ソース: Doda