採用担当・採用企画・ペルソナ設計

株式会社CORES

正社員

勤務地

東京都 新宿区

雇用形態

正社員

給与

月給32万円〜45万円

掲載日

2日前

特徴・待遇

残業手当あり 社会保険完備 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 有給休暇あり 退職金制度あり 賞与あり 副業・WワークOK 喫煙所あり 研修あり 残業なし フレックスタイム制 正社員

基本情報

職種

採用担当

仕事内容

業務内容

採用活動の戦略設計~実行をお任せします。
裁量が大きく、自身で戦略を構築しながら、事業フェーズに応じた“攻めの採用”を推進するポジションです。

「誰を、なぜ採るべきか」を自ら考え、現場や経営陣と密に連携しながら実行していただくことを期待しています。

▍業務内容
・中長期の採用戦略・計画立案(ペルソナ設計、KPI/KGI設計など)
・チャネル選定と運用(媒体/ダイレクトスカウト/人材紹介)
・求人票・スカウト文などのコンテンツ設計
・採用ブランディングの設計・運用(記事企画、コーポレートサイトなど)
・採用数値の分析と改善提案
※中長期的には、組織・人材開発など人事企画領域への挑戦も可能です。

▍社内ツール
Slack / HERP / ミキワメ / Google Workspace

応募資格

応募資格詳細

▍必須スキル
・採用業務の実務経験(2年以上)

∟ 中途採用における(採用企画/予算の設定/採用チャネルの選定・運用)などのご経験
・CORESの事業に興味を持ち、採用活動に反映させる意欲がある方

▍歓迎スキル
・採用戦略の立案(ペルソナ設計・採用KPI設計・数値分析・改善)の経験
・コーポレートサイトやオウンドメディアなどの採用ブランディングに携わった経験
・ベンチャー企業での採用経験

▍求める人物像
・事業に対して強い関心を持ち、自分ごととして捉えられる方
・採用を通じて、事業の成長に本質的に貢献したい方
・データと仮説に基づき、採用活動を改善するのが得意な方
・新しいことに挑戦し、既存の枠を越えて動ける方

給与

給与形態

月給

給与額

32万円 ~ 45万円

給与備考

※経験・能力を考慮し、面談の上決定します。
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。

想定年収

<想定年収> 450万円 ~ 600万円

勤務地

最寄り駅

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アクセス

都営大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩1分
東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩6分
各線「飯田橋駅」より徒歩7分

勤務時間

就業時間形態

フレックスタイム制

オフィスアワー

◎残業は基本ありません。あっても月1~2時間ほど。生産性を大事にしており、決められた時間で成果を出すことにこだわっています。 ◎休憩とは別に1日30分、自身の好きなことに使っていい時間(Free Time制度)を設けています。

待遇・福利厚生

待遇

■昇給年2回
■賞与年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月4万円まで)
■時間外手当
■役職手当
■退職金制度
■資格取得支援制度
■研修制度
■ドリンクバー利用可
■オフィス内禁煙(屋外に喫煙所あり)
■私服勤務OK
■副業OK

◎一人ひとりが長く安心して働けるように、職場づくりにはこだわっています。日々気持ちよく仕事に打ち込める環境です。

雇用形態

雇用状態

正社員

企業情報

企業名

株式会社CORES

ホームページURL

情報ソース: エンゲージ

企業情報

株式会社CORES

◆D2C事業(トイレタリー、化粧品、食品、雑貨などのオリジナル商品の企画・開発・販売)ならびに EC モールの運営 ◆インフルエンサーサポート事業(YouTuberやブロガーなどのインフルエンサー支援) ◆採用サイトはこちら▷https://cores-recruit.com/