土木設計（未経験歓迎・学歴不問）

★年間休日123日で働き方◎
★土木に関する知見を活かしチャレンジしたい方に！

■業務概要：
インフラ整備を通じて地域社会を支えている当社にて、土木構造物の設計業務をお任せします。今回は組織強化のための増員募集となります。

■職務内容：
≪最初にお任せする業務≫
管理者の方からの指示をもとに資料作成などの業務を行います。
発注者の商談に同席し、学びながら知識をつけていただきます。
≪いずれお任せする業務≫
土木設計技術者として、業務の消化、提案書の作成等受注活動を行います。道路設計、河川設計、構造物一般設計等の中から、ご自身の経験・スキルに合う業務を担当いただきます。

■就業環境：残業時間は月平均30時間となっています。またリフレッシュ休暇（年19日）があり、暦どおりではなく好きな日で休暇が取得可能です。 毎週水曜日はノー残業デーとしています。

■組織構成：コンサルタント部には60名配属されており、技術第1部（道路）、技術第2部（河川）、技術第3部（構造）防災技術部、上下水道部に分かれています。部に配属されれば、その道のスペシャリストになる事ができます。

■資格手当：RCCMの受験費用は全額会社負担となります。また合格の際は一時金を支給しております。

■同社の特徴：
・社会経済の変化に伴い、建設コンサルタントや地域のシンクタンクの枠を超えて、総合的かつ重層的に顧客の問題点を分析評価し、さらにそのニーズに合致したベストな解決策をご提案してきました。技術部門は全部で21部門、エリアは本社がある岐阜をはじめ東海圏（愛知・三重・静岡）、関東、東北と徐徐に拡大しています。
・映像からの測量、ビッグデータの活用を軸に海外へ展開しています。
・合弁会社を設立しメガソーラー事業を開始しています。
・自社オリジナルシステムの開発もしています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
＼職種未経験歓迎・第二新卒歓迎／
■必須条件：
・土木に関する知見をお持ちの方
・周りとコミュニケーションをとりながら仕事を進めた経験がある方
・土木設計職への意欲・興味をお持ちの方

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～260,000円

＜月給＞
210,000円～260,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与改定：年1回
■賞与：年2回 平均4.5か月分
■モデル年収：50歳　資格（RCCM）有り　750万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。