日立グループの中核企業のルート営業

株式会社日立産機システム

リモート可 正社員

勤務地

富山県 富山市

雇用形態

正社員

給与

年収500万円〜600万円

掲載日

3週間前

特徴・待遇

工場 残業手当あり 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 有給休暇あり 退職金制度あり 住宅手当 賞与あり 喫煙所あり リモート勤務可 完全週休二日制 フレックスタイム制 正社員

仕事内容

仕事内容詳細

【日立製作所の創業製品であるモーター事業を継承し、幅広い分野を持つ日立グループの中で産業電機分野を担当/連結売上3000億円・連結従業員9000名/「製造・販売・サービス」一体が強み】
■ポジション概要:
受変電設備(特別高圧、高圧、低圧の電気設備で遮断器、変圧器、開閉器、他)の特約店経由の間接販売営業。
営業エリアは(北陸)3県(富山、石川、福井)で、特約店(4社)を介してのメーカー間接販売業務。
■業務概要:
◆注文を頂くまでのプレ活動から受注、価格交渉、伝票手配、納期調整、納入までの営業業務。
◆特約店や二次店販売員への製品教育
◆メーカー主催行事(セミナー、報奨行事計画、実施)
■業務詳細:
◆担当製品:勝田事業所製造受変電設備【ガス絶縁開閉装置(GIS)、遮断機、変圧器、配電機器全般】の営業拡販業務。
◆顧客への製品説明(プレゼン、カタログ説明、提案書作成、提出、他)
◆受注段階での特約店、社内(工場)との納期、価格調整
◆特約店からの注文に対する社内手配伝票発行。
◆納入図面、試験成績書提出、稀に顧客の工場立合い対応、他
◆納入前後の営業業務(納期確認、ドキュメント提出、出荷確認、他) 
■組織構成:
北陸支社/営業第一グループは部長代理1名グループ員4人といった小規模なので早期に馴染みやすい組織です。
■就業環境:
・風通しがよく、フランクな社風です。
・充実した福利厚生/在宅勤務可/フレックス制度(コアタイムなし)
・出張:1~2回/月
■同社の特徴:
同社製品のモーターはポンプ、送風機、空調機器などに使用され、機械自体の小型・軽量化・省エネ化が進んでいる中で利用されています。変圧器においても新興国のニーズがますます高まっています。
また同社の事業戦略は製品ごとに異なります。しかし、省エネ・環境、新興国は全製品共通です。また、開発からアフターサービスまで自社で行っており、不況期に強い経営体制を実現しています(設立以来赤字なし)

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

対象者タイトル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校、高等学校卒以上

対象者詳細

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれか当てはまる方
・多少でも電気の知見をお持ちの方
・製造業での営業経験

■歓迎条件:
配電機器業界に関わる業務経験がある方
(営業・サービスエンジニア・設計・開発など)

雇用形態

雇用形態

正社員

給与

給与詳細

<予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~340,000円

<月給>
250,000円~340,000円

<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
※上記はあくまで参考金額です。詳細は前職水準・年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■給与改定:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

企業情報

企業名

株式会社日立産機システム

情報ソース: Doda

企業情報

株式会社日立産機システム