求人広告営業（育成前提の採用・アポ提供あり）

企業様の人材に関する悩みは様々。

「事業拡大に向けてこんな人を採用したい！」(例：20代後半、男性、営業経験がある人2名程)

「このポジションで欠員補充をしたい」

「社員がなかなか定着しない」

「労務管理が大変で工数がかかっている」

「自社で活躍する人材の見極め方を教えてほしい」
等入口の採用の部分だけでなく定着や人事労務管理など多岐にわたります。

■まずは課題をお持ちの企業様の開拓／アポ提供あり
社内にコールセンター機能を持ち、確かなトーク力を持つアポインターが営業を強力にバックアップ！商談に繋がるアポイントが安定して入るため、効率的に成果を出せる仕組みが整っています。

■いざ商談！
様々な取扱いサービスより、お客様の課題に合わせたサービスを使いどのように解決するか、を提案し企業様にご検討いただきます。現在はオンライン商談により全国に向けて営業活動中！

【具体的な取り扱い商材】
■求人広告
今みている転職サイトのdodaはもちろん、マイナビ転職、エン転職、バイトル、その他ダイレクトリクルーティング等の求人サービス。

■人材紹介
人材紹介部門とメディア部門が連携することで、課題に応じた最適な採用手法を提案できる体制を構築。お客様ごとに合わせた「最適解」を提供。

■採用代行
スカウト配信や面接調整等、採用の実務を企業様に代わって代行。応募者との接点を逃さず、スピード感のある採用を実現します。

■企業型確定拠出年金(企業型DC)
資産形成ニーズの高まりを受けて、注目されている「企業型DC」。従業員満足度向上や採用力強化にもつながる制度として支持されています。

■SNS事業
インスタ等のSNSを通じて採用活動を行います。この事業部はスタッフが立ち上げました！

■採用に関わる助成金関連
助成金制度の活用支援も可能です。社労士資格を持つマネージャーが在籍。採用施策と合わせた最適なご提案を行っています。

★未経験歓迎！育成環境も整っています！

前向きさとコミュニケーション力、そしてあきらめずに挑み続ける姿勢――
そんな“人の力”を大切にしています。
一人ひとりの個性が輝くチームで、あなたの魅力を発揮しませんか？

直近で新規事業がいくつかスタートしており(メンバー発案)
経験がある方や立ち上げに参加したい方ぜひお力を貸してください！

【東京】
月給26～40万円＋インセン
※固定残業代20ｈ分含む(35,200～54,100円)

・試用期間:月給25万円～
・固定残業代20ｈ分含む(月33,800円～)

【大阪】
月給24～40万円＋インセン
※固定残業代20ｈ分含む(31,100～51,900円)

・試用期間:月給23万円～
・固定残業代20ｈ分含む(月29,800円～)

▽▽▽

◆試用期間は6カ月
◆固定残業超過分は別途支給

※人材業界経験者の方は能力や前職の給与を考慮
※営業経験者の基準は年数・ブランクにより判断します
(営業経験ある方でも基準に満たない場合は、未経験者枠での条件提示となる場合がございます)