インフラエンジニア（リモート可）

～設立48年の老舗独立系Sier／自己資本比率80％、無借金経営経験【スタンダード市場上場】／年休125日・フレックス〇／経験に応じた各フェーズ（要件定義～運用・保守まで）をお任せ／／教育制度充実！資格取得者数500名！／家族手当・住宅手当・退職金有～

■概要：
・プロジェクトマネジャーとして、システム基盤の提案から設計・構築、運用、保守までインフラ関連の業務全般をご担当いただきます。
※ハード、プラットフォーム（仮想化、クラウド含む）、ミドルの選定等、幅広い知識を身に着けることが可能です。
※プライム案件や二次請けをメインとする「1.5次請け」が特徴であり、エンドユーザと直でやり取りする場面も多いため、上流工程から経験を積むことが可能です。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■案件例・開発環境：
○金融機関向けHCI（ハイパーコンバージドインフラ）移行の企画・要件定義
○金融機関向けVDI（デスクトップ仮想化システム）構築
○クレジット会社向け分析システムのAWS移行
○都市銀行向けシステム設計におけるVMwareNSX/vSANの導入
○銀行：金融ゲートウェイソリューション（Linux、Windows、C）
○クレジット：不正利用管理システム（UNIX、Windows、C、VB、ASP.NET、Oracle）
【主要取引先について】
各業界おけるリーディングカンパニー※ NTTデータ・JCB・東京海上日動火災保険・IBM・富士通・野村総研等多数

■当社の魅力：
＜安定した経営基盤＞
創立以来無借金経営を継続し、自己資本比率は80%以上。新規のプロジェクトも増えていますが、長いお付き合いのお客様も多く、景気等に大きく左右されない安定した経営基盤があります。
＜独立系の特色を活かしたマルチベンダ対応＞　
独立系であることを強みに、系列に縛られることなく、最適なソリューション提供を優先しています。
＜希望や適性を考慮したキャリアパス＞
経験を重ねるにつれて、マネジメントや後進育成も担っていただきますが、PMとしてだけでなく、スペシャリストとして強みを活かしたキャリアパスを実現することも可能です。
例：アプリケーションスペシャリスト、業務スペシャリスト、テクニカルスペシャリスト

変更の範囲：本文参照

＜応募資格/応募条件＞
※経験の浅い方も歓迎／上流へのスキルアップを希望されている方歓迎※

■必須条件：
・何らかインフラ案件でのリーダー経験がある方
・OS、ミドル、仮想化、クラウド（AWS、Azure等)のいずれかの知識

■歓迎条件：
・要件定義から基本設計、構築の経験

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：256,000円～342,000円
固定残業手当/月：42,000円～49,300円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
298,000円～391,300円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（４月）
■賞与：年2回（6月、12月）
■在宅勤務手当：社内規定による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。