注力のPR戦略担当(フルフレックス)

三井住友カード株式会社

リモート可 正社員

勤務地

大阪府 大阪市

雇用形態

正社員

給与

年収600万円〜1,300万円

掲載日

4日前

特徴・待遇

残業手当あり 社会保険完備 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 有給休暇あり 退職金制度あり 定年後再雇用あり 住宅手当 賞与あり リモート勤務可 完全週休二日制 フレックスタイム制 正社員

仕事内容

仕事内容詳細

Transit事業企画部は、三井住友カードが提供するタッチ決済の交通乗車サービス「stera transit」を主軸として、交通領域のキャッシュレスサービスを展開していく部署です。「stera transit」はここ数年で全国的に導入が進みました。ただ、利用者の認知が不足しており、、利用者の「認知」→「利用」につなげていくプロモーションが必要な状況です。本ポジションでは、「stera transit」を日本の公共交通における新たな決済手段の一つに育てることを目指し、利用者の「認知」→「利用」につなげていくプロモーションを担当していただける方を募集しています。

■職務詳細:
・PR戦略の立案・実施(当社広報室とも連携しながらTransit事業をPR)
・プロモーションの企画立案・運用(マーケティング本部と連携し、施策を実行)
・交通業者や自治体(対象の省庁、地方自治体等)との交渉、調整

■本ポジションの魅力:
・stera transitは日本全国に拡大しており、日本のインフラの一つになりつつあります。利用者の拡大フェーズにあたり、広報戦略を担いながら、プロモーション企画も実行できる人材を募集しています
・国内最大級の加盟店基盤を活かし、交通事業者のみならず様々なプレイヤー(自治体、沿線企業等)のビジネス課題に向き合うことができます
・働き方(テレワーク、フレックス等)を含め、個々人の自主性を重んじる自由闊達なカルチャーです
・当部は三井住友カードの中でも、キャリア採用での入社者が多いため、多様なバックグラウンドや経験を持つメンバーが集まっています。新たな知識や経験を得る機会があるため、さまざまな人との交流や学びの機会を通じて、自身の能力を向上させることができます。

■部署構成:
Transit本部は70名程度の組織(うち、約4割程度の社員が経験者採用入社)で、その中のTransit事業企画部(55名程度)に配属予定です。
※ミッション:Transit事業における企画・営業・マーケティング・事業者対応

変更の範囲:(変更の範囲)※就業規則 第44条に基づき出向を命じることがある

対象となる方

対象者タイトル

<最終学歴>大学院、大学卒以上

対象者詳細

<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・PRの経験がある方(IR領域や広告運用経験のみの方は異なります)

【歓迎条件】
・プロモーション企画の立案・実行経験がある方
・地方自治体との交渉/営業経験がある方

雇用形態

雇用形態

正社員

給与

給与詳細

<予定年収>
600万円~1,300万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):261,000円~610,000円

<月給>
261,000円~610,000円

<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
※上記年収には賞与・残業代(月間30時間)を含む
当社規定に準ずる(経験・能力などを考慮します)。
給与更改:年1回(7月)、賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

企業情報

企業名

三井住友カード株式会社

情報ソース: Doda

企業情報

三井住友カード株式会社