人材コーディネーター・未経験者（大歓迎）

対人スキルや調整力を磨ける仕事です！

1. 採用プロセス全般の調整や管理
　採用活動の各段階で必要な調整や管理を行います。
　募集要項の確認から内定まで、スムーズな採用プロセスを実現するための調整を担当します。

2. 求人広告の作成や掲載、応募者とのやり取り
　求人広告を作成し、適切な媒体に掲載します。
　応募者との連絡を担当し、応募者に対する初期対応や質問への回答を行います。

3. 面接スケジュールの調整や面接実施をサポート
　面接官と応募者のスケジュールを調整し、面接日程を設定します。また、面接の準備や実施のサポートを行い、選考プロセスを円滑に進めます。

4. 選考結果のフィードバックや内定者への連絡
　選考結果をフィードバックし、内定者への連絡を行います。
　内定後の手続きや入社に関する情報提供を通じて、入社準備をサポートします。

5. 新入社員のオンボーディングプロセスをサポートし、教育・研修計画を立案
　新入社員のスムーズな立ち上がりを支援するため、オンボーディングプロセスをサポートします。また、教育・研修プログラムの計画を立案し、新入社員のスキル開発を促進します。

6. 社内の人事制度や労務規定に関する相談窓口となり、社員のキャリア開発を支援
　社内の人事制度や労務規定に関する質問や相談に応じ、社員のキャリア開発をサポートします。
　個々の社員のニーズに合わせたアドバイスを提供し、成長を促します。

7. 社内の人材マネジメントや人事評価システムの運用サポート
　人材マネジメントや人事評価システムの運用をサポートし、社員のパフォーマンス向上を支援します。
　評価プロセスの円滑な運営をサポートし、公正な評価を実現します。

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません
★やる気さえあればご応募可能です！人柄重視で採用中！！
★研修から始まるので未経験でも安心！

先輩たちもほとんどが未経験からのスタートです。

※残業は月10時間程度です。

JR総武線　秋葉原駅　徒歩５分
都営新宿線　岩本町駅　徒歩５分

◇研修旅行あり（自由参加）
◇ネイル、ヘアカラーOK！（派手すぎるものは不可）

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気