分譲マンション管理（ブランク歓迎・在宅）

～未経験からマンション管理へチャレンジ／在宅勤務やフレックス／年休123日／賞与年2回／4兆9000億円超の売上高を誇る、東証プライム上場の大和ハウスG～
◆85%が40代以上/女性比率73%(当職種における数値)

■仕事内容・ミッション
分譲マンションにお住まいの皆様に安心して快適に暮らしていただけるよう、またお客様の資産であるマンションの価値を高めるために提案・サポートを行います！
★『縁の下の力持ち』『お客様に喜んでもらう』『深い簡易性」『社員同士も雰囲気よく』『周囲の人を巻き込む』こんなキーワードが気になる方は、きっとご活躍いただけます！

＼未経験でも大丈夫！／
・入社時は専門知識なくてもＯＫ
・入社後1か月間のオンライン集中研修がありますので安心！
・会社負担やサポートで、国家資格取得も◎
（外部講師による全10回のWeb講義／オリジナル模試の配布・解説講座等　※2024年度支援内容）

■具体的な仕事内容…
マンション管理組合の企画営業・サポート全般
・運営計画・予算案の立案
・建物や各種設備の修繕・改修提案
・理事会や総会への参加、議事録作成
・提案資料や手続資料の作成
・担当マンションの巡回（管理人常駐の場合はなし）
・トラブル対応

■仕事の特徴
・オフィス仕事7割（資料作成など）、外出3割程度
＊オフィス仕事の際はリモートワーク可
＊移動はマイカーをご利用いただきます
・担当マンション9棟前後
・お客様の意見を汲み取りながら、関係者の動きも統括的に管理が大事◎
＊専門職のため、他部門異動なし

■組織構成：支店長30代後半＋メンバー4名程度（50代1名、30代3名）
中途社員も多く、過去にご入社いただいた方も不動産未経験！
＼求人の魅力／
（１）業界トップクラス！ストックモデルビジネスで安定
（２）はたらき方
在宅勤務、フレックス、オンライン理事会も！
自社内で24時間稼働のコールセンターを完備…休日電話が極力入らないよう、ワークライフバランス向上の仕組化◎
（３）等級制度・評価制度が明確！がんばりは年収反映
（４）年収イメージ
未経験C4等級スタート→1年半～2年でC3等級になる方が多い※あくまで目安（C3等級486万円／C2等級527万円／C1等級595万円）

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
☆未経験の方への研修は充実！育成環境はご安心ください☆
■必須：普通自動車免許に加え、下記いずれかのご経験
・営業／販売／塾教室運営など、お客様とのコミュニケーションをとるご経験（金融窓口なども含む）
・不動産／建設の技術職経験

■歓迎：
・管理業務主任者の資格
・営業経験

＼こんな方におすすめ！／
・時間や場所を柔軟に使い仕事もプライベートも充実させたい！（リモートワークあり）
・ブランクはあるけど、過去の折衝／営業経験を活かして働きたい
・業界未経験・職種未経験◎

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜予定年収＞
411万円～595万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：242,000円～325,000円

＜月給＞
242,000円～325,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収には賞与・残業25Hを含んだ予定年収です。
■昇給：有（実績・評価・必要資格取得に伴う昇格があります）
■賞与：定期昇給年2回（4月・10月）
■年収例（各等級の最下限給与＋標準評価の賞与＋残業25Hの場合）
C3等級486万円／C2等級527万円／C1等級595万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。