インフラ担当・食品メーカー（学歴不問）

■業務内容：
・各アカウント運用管理、AD運用管理、PC等デバイス管理、グループウェア管理（月20台程度）
・RPA化推進（既存RPAの運用管理、スケジュール/コスト管理、RPA化したい業務のヒアリングを行い、構築、ベンダー様への連携

■配属部署について：
・中期経営計画に則り、ERPシステムの導入に向けた活動や、セキュリティ向上に向けた施策など幅広く業務を行っています。
・ユーザーの反応をダイレクトに感じられるため、やりがいのある業務に携われます。
・ERP導入プロジェクトやシステム改善の推進のため、変化を楽しみつつ、やりがいを持って業務に携わって頂けます。
・上場企業ではあり基盤は安定していますが、ベンチャー気質が現場には溢れているためフレキシブルな環境で就業することが出来ます。

■組織構成：
現在同社は東京2名(開発メイン)、大阪2名(ビジネスサポートメイン)＋アルバイトスタッフ複数名の体制となっています。
先輩社員からOJT方式で業務に取り組んでいただきます。

■同社について：
創業55周年を迎えた「大阪王将」の運営をはじめ、創作中華、カフェなど合計約469店舗（加盟店含む／25年2月時点）の運営を行う外食事業と
餃子や御惣菜などの冷凍食品を製造販売する食料品販売事業をグループ全体で行っています。
外食事業だけではなく食品メーカーとしての機能も持つことで、同社は毎年増収・増益を果たしています。
最近ではTVCMや各種メディアへも出演しており、SNSを使った活動も行っております。

■今後の展望：
＜国内＞
外食事業としては業態の多角化及び店舗数の増加を図っていきます。カフェベーカリー業態など中華業態以外の店舗もオープンし、成功をしています。また食料品販売事業においても、冷凍食品のみならず、常温加工食品・プライベートブランド商品・ネット通販向け商品・量販店デリカ商材など流通チャネルの多角化を行います。
＜海外＞
2016年3月にベトナムに「大阪王将」の店舗をオープンしたのをはじめとし、今後もアジアや北米への海外展開を強化していく計画です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・ライセンス、アカウント管理経験がある方
・PCの管理、運用経験がある方
・社内ヘルプデスク（社内ユーザからの問合せ対応）
・グループウェアの管理経験のある方
※開発は社外ベンダーに委託しておりますので、開発を自社で行うことはありません。

■歓迎条件：
・RPA導入支援、運用
・業務系システム運用保守経験
・インフラ機器の運用保守経験（サーバ、複合機など）

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
※月間45時間分の残業代を定額支給

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～235,000円
固定残業手当/月：69,500円～77,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
279,500円～312,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年１回（3月）
■賞与：年２回（6月、12月）※平均４.2ヶ月分
■役職手当：マネジャー　4万円／月、ゼネラルマネジャー　8万円／月
※上記は年収436万円～506万円の場合
※年収508万円以上の場合、固定残業代60時間分および深夜手当20時間分を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。