構造設計（学歴不問）

《札幌転勤無し／新築オフィスビル移転／創成クロス＠通勤の利便性◎／年間休日123日（土日祝）／有給取得率76％／平均勤続年数14年／退職率3％（過去3年8/276名） ／幅広いキャリアパス／充実の研修制度》
■職務内容：
・当社の橋梁設計、その他構造物設計業務をお任せします。
■職務詳細：
・案件は主に『北海道開発局』の案件となります。（橋梁設計）
・橋梁計画・橋梁詳細設計
・橋梁補修設計
・橋梁、その他構造物の診断・調査、計測（構造物設計）
・一般構造物（擁壁、函渠等）設計
※その他、発注者との打ち合わせ、関係機関との協議に参加して頂くことがございます。
■組織構成：
・構造事業部構造設計課13名（20代-2名、30代-2名、40代-3名、50代-6名）
※大抵のプロジェクトを3名体制で行って頂きます。
■当社の特徴:
(1)働きやすい環境：業務は社内で実施するため、施工管理などは基本ありません。転勤がないため腰を据えて働くことが可能です。計画的に有給休暇を取得できる風土があり、家族との時間を確保できワークライフバランスを保つことができます。※水曜ノー残業、７月～9 月は有給休暇取得推進月間
(2)職場風土：20 代から60 代まで、幅広い世代の社員が活躍しています。技術を持ったベテランとも気軽に話せるため、知識や技術を身につける機会に恵まれています。
(3)信頼と実績（表彰受賞）：令和６年度北海道開発局部長表彰／令和６年度北海道開発局i-Con奨励賞
(4)教育支援制度：社外講師によるビジネススキル研修、各階層研修、技術研修、資格取得得援講習
(5)キャリアパス：スペシャリスト志向・マネジメント志向に合わせて幅広いキャリアパス

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・橋梁予備設計、詳細設計、橋梁補修設計の業務経験がある方。その他、橋梁の建設に関わる業務経験がある方
■歓迎条件：
・技術士（建設部門・鋼構造及びコンクリート）の資格をお持ちの方
・RCCM（鋼構造及びコンクリート）の資格をお持ちの方
・橋梁メ－カ－、ゼネコン経験をお持ちの方

＜予定年収＞
410万円～671万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：252,200円～360,200円
その他固定手当/月：6,000円～62,000円

＜月給＞
258,200円～422,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※その他固定手当は「職務手当」となります
■昇給：あり
■賞与：年2回（前年度実績ヶ5.0月分）
■家賃補給金：借家居住の場合、毎月1万円の加算支給があります。（加算支給満30歳まで）
モデル年収：
・20代 410万円　・30代 502万円　・40代 685万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。