株式会社モバイルコミュニケーションズ
埼玉県 さいたま市
正社員 、 社員登用あり
月給20万円〜35万円
2年前
大容量かつ高速の通信を可能にする「5G」。その通信基地局の開設・保守・管理を担当するエンジニアとしてご活躍いただきます。未経験からITスキルと通信関係の専門スキル、両方を身につけられます。
【具体的な仕事内容】
入社後は、大手キャリアや建設関係の会社へ常駐します。とはいえ、必ず当社の社員がいるチームへの配属になるので、一人ぼっちになることはありません。担当する業務は下記のいずれかです。
■無線基地局の評価試験・保守運用
カンタンに説明すると、基地局が正常に稼働しているか確認する仕事です。端末制御性能およびデータ転送能力の限界などを評価します。また、サービスエリアの調査やデータ解析も行ない、正常に稼働しているかチェック。また基地局でトラブルがあった際に復旧対応もします。
■通信設備の設置・建設に関する管理
新たに通信設備を設置する際に、工事の管理や調整業務を行ないます。実際に作業をする協力会社と連絡を取り、スケジュール調整を行ない、工事の進捗をチェック。スムーズに進むように管理していきます。
■基地局設備の設計、図面作成
専用のCADというソフトを使って、基地局の図面を作成します。自分が設計した図面をもとに基地局がつくられていくので、仕事の成果を実感しやすいです。
【研修内容】
入社後は、先輩社員のOJTで図面の書き方などの基礎知識をレクチャー。1ヶ月もすればベースとなる知識が身につきます。
※1つの常駐先で3年ほど。将来的に通信技術のプロを目指せます。
※将来的には、より幅広い案件にも挑戦できます。
＜学歴不問、社会人未経験・第二新卒の方歓迎＞
★意欲重視の採用です。
★元アパレル販売員・元飲食店スタッフ・元エステティシャン・元コールセンタースタッフなど、先輩の7割が未経験入社です！
※無期雇用派遣
※試用期間は3ヶ月で、その間の待遇・条件に変更はありません。
★無期雇用派遣とは？
当社に正社員として入社し、当社が厳選した企業で働く就業スタイルです。経験を積んだ後は、就業先の社員登用も目指せます！
★入社後1年で、9割が年収アップ！
※経験、能力、年齢を考慮し、話し合いの上、決定いたします。
★別途、賞与や残業手当（全額支給）あり。
★入社1年経過後、90％以上の社員が給与UPしています。
＜月給例＞
月給25万円＋賞与（28歳／入社3年）
月給33万円＋賞与（32歳／入社5年）
月給40万円＋賞与（38歳／入社10年）
■昇給年1回
■賞与年2回(7月・12月）
■交通費支給（月4万円まで）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当
■家族手当（配偶者：月2万円、18歳以下の子供：月2000円／1人につき）
■住宅手当（最大月1万7250円※規定あり）
■休日出勤手当
■深夜手当
■研修制度
■資格取得一時金制度
■資格取得支援
■慶弔金制度
■モチベーション支援
■キャリアプラン支援
■メンタルヘルスチェック
■定期健康診断
■屋内原則禁煙（特定屋外喫煙場所や喫煙専用室設置あり）
■オフィスカジュアル
情報ソース: エンゲージ