育児休業の高気密住宅の設計・独自の施工品質の管理・現場の安全管理（実務未経験者歓迎・学歴不問）

◆◇◆1948年創業の地元密着ハウスメーカーにて建築施工管理業務をお任せ／実務未経験者の方も歓迎です◎◆◇◆
■業務概要：
高断熱・高気密住宅の設計・施工・管理などの事業における、建築現場の施工・管理を担当していただきます。
・一般住宅の建築を行うための下請け業者の取りまとめ
・独自の施工品質の管理
・現場の安全管理、工程管理
※業務では社有車（バンタイプ）もしくは自家用車を使用します（自家用車の場合はガソリン代支給）。
※基本的に出張はなく、日帰りです。
【変更の範囲：当社における業務全般】
■入社後について：入社後～半年くらいは先輩の現場に補助（現場保存のための写真撮影など）として同行し、1on1でのOJT研修を行います。実際に新卒入社した後に独り立ちして活躍している社員もおりますので実務未経験の方も歓迎です◎
■はたらき方：
◎月の残業時間は20時間程度、基本的に18時には皆退社している為、ライフワークバランスはとりやすいです。
◎男性も育休がとれ、直近男性2名/5日間の育休取得実績があります。
■同社について：
より良いサービスと満足を届けられるように、社員一人ひとりの人間としての価値観や考え方を重視し、顧客のために心から働ける人間であることを大事にしています。人間がつくる家だからこそ、家づくりに関わる全ての職種で志を高く持ち、夢を持てる人間であることが大切です。営業担当、工事担当、設計担当、経理担当など、仕事に関わる全ての社員が情熱を持ち続けています。その情熱が会社全体を豊かにする原動力となり、夢に向かって突き進んでいる姿が、誇りであると考えています。

変更の範囲：本文参照

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：以下いずれかのご経験
・建築関連の資格を有する方
・建築系学科を卒業した方
※施工管理業務のご経験がない方も歓迎です◎※

＜予定年収＞
322万円～462万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円
固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月～15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
230,000円～330,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・年齢等を考慮の上決定します。
■昇給：年1回（個人業績により臨時昇給あり）
■賞与：年2回（過去実績…計2.5ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。