ネットワークインフラ設計（スーパーフレックス）

<ソフトバンク100%出資の子会社/ソフトバンクの様々な工事の発注者側にて業務を担当/働き方改革実施中/スーパーフレックス制度有/年休123日>

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
受注案件のネットワークインフラ設計・設定対応や、ネットワークソリューションに関わる検証、設計、構築、デリバリの実施、コスト・工程管理などの業務をお任せいたします。業務詳細は以下になります。
・インフラ構築に伴う各種フィールドエンジニアリング作業
・スマートシティプロジェクトにおけるプロジェクトマネージメント
・小～大規模に至るLAN設計・構築
・法人向けネットワークインフラのプリセールス

■働き方
・スーパーフレックスタイム：コアタイムを廃止したフルフレックスタイム制度を適用しており、当部門の社員も活用しています。
・在宅勤務：当部門でも週2~3回在宅勤務を活用する社員が多いです。
・残業時間：月平均30時間前後です。残業時間が超過している社員に対しては、人事から上長にアラート展開がある等、残業削減にも力を入れております。
・出張：月に2~3回程度発生する可能性がございます。現場常駐はないため長期出張は発生しません。

■配属部署の部門概要：
親会社のソフトバンク社やグループ会社様の新規オフィス事務所構築や移転に伴い発生する工事の施工管理業務を担当しております。ソフトバンク社及びグループ会社様の総務・部門担当者と連携しながら様々な依頼に対応しています。電気通信から内装工事まで、オフィス構築に伴う軽作業～施工までを引き受けております。

■同社の特徴・魅力：
ソフトバンク100%出資の子会社として2005年に設立した当社。母体が提供するサービスの技術支援を主軸に、通信システムの構築や法人向けの通信環境サポートといったネットワークビジネスを展開しています。直近では本社の移転における工事を受注する等、ソフトバンクグループ内における受注増加がより見込まれる状況となります。

変更の範囲：本文参照

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・現場におけるネットワーク構築作業、ネットワーク保守・運用などの経験をお持ちの方
・無線LANのソリューション提案/構築経験をお持ちの方
・NW製品（CISCO、HPE-Aruba、Juniper等）のコンフィグレーションの設計・設定経験
・ベンダー（Sler、Nler）コントロール経験

＜予定年収＞
575万円～876万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：296,000円～540,000円

＜月給＞
296,000円～540,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します
※別途、割増手当（深夜勤務手当、休日勤務手当など）あり
※想定理論年収は過去実績をベースにした概算です

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。