人材営業（在宅可・学歴不問）

■業務概要：京都の企業の採用課題を解決へ導く営業職
・ジョブアンテナ導入に向けた打ち合わせ
・新規開拓（テレアポ等）
・イベント開催時の企画、運営
・地元企業が集まる交流会への参加

■業務内容
◎打ち合わせで企業をサポート
地元企業にジョブアンテナを導入してもらうための打ち合わせを行います。企業のニーズをしっかりヒアリングして、課題解決に向けた最適な提案を行ないます。
◎新しい出会いをつくる新規開拓
テレアポや様々な繋がりを活すなど、工夫を凝らして新しい企業との繋がりをつくっていきます。どんどん新しい企業にジョブアンテナの魅力を伝えていきましょう。
◎企業向けイベントを楽しみながら企画・運営
イベント開催時には、企画から運営まで幅広く担当することも可能です。企業に役立つイベントを企画しながら、企業の方々と楽しく交流しましょう。
◎地元企業との交流会で新しい繋がりを作ろう
地元企業が集まる交流会に参加して、いろんな企業の方々とお話しするのも大切なお仕事。リラックスした雰囲気の中で、企業の方とお話ししながら、次に繋がる関係を築いていきましょう。
京都で仲間とともに「地域に愛されるNo.1の求人プラットフォーム」を目指しましょう。

■募集背景
業務拡大中につき、増員募集です。
現在、ジョブアンテナ京都はエリア拡大につき急成長中。
今のチームメンバーと一緒に京都を盛り上げてくれる方を大募集。

■インタラクティブについて
沖縄発のインターネットベンチャー企業です。2022年からは「地域の可能性を解放する」をパーパスに定め、デジタルマーケティング事業と人材事業を中核に地域に最適化した事業を生み出し、北海道および福岡、熊本をはじめ、新たな地域へとエリアを広げ着実に全国展開を進めています。

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験をお持ちの方

＜予定年収＞
300万円～384万円

＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,400,000円～3,000,000円
固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
250,000円～320,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※賞与：半期に一度の表彰制度あり
※昇給：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。