サービスエンジニア・正社員

【仕事内容】
心電図検査装置や超音波検査装置、生体情報モニタ、人工呼吸器などの各種医療機器のメンテナンスや修理をお任せします。点検や修理のマニュアルを用意していますので、エントリーの際には医療の専門知識は必要ありません。入社後にOJTを通じて身に付けていってください。医療機器未経験からでもスタートできる環境です！

［具体的には…］
□■定期的なメンテナンス
フクダ電子の機器を導入されている医療機関や療養者様を、定期的（年1～2回）に訪問。機器のバッテリーの確認、消耗品の交換、動作確認などの点検・メンテナンス作業を行ないます。

□■修理に関するお問い合わせへの対応
営業から「あのお客様の機器の調子が悪い」「▲日に修理へいけませんか？」という報告や要請を受け、お客様先を訪問するスケジュールを設定。お客様先で実際に機器の状況を確認して、その場で解決できる場合は修理を実施。部品などが必要な場合や時間がかかる場合は、オフィスに持ち帰って対応します。

□■医療現場に修理結果の報告
問題が解決したら、「どんな修理を行なった」「どこに不調の原因があったか」など、修理の内容を報告します。大がかりな修理が必要な際は、本社に機器を送って対応を依頼します。

＜入社時点の業界経験は問いません！じっくり育てていきます＞
入社後は、機器の種類やそれぞれの使い方、内部の仕組みなど、基本的な知識から指導していきます。機器のジャンルが多岐に及ぶので、最初は1つの分野だけを担当。集中的に、ノウハウを蓄積していきましょう。1年ほどで、1つの分野を習得できると思います。また、技術センターでの研修、資格取得の支援などもあり、医療機器業界を未経験でもしっかり成長できます。

■求める人物像
・社内や社外でコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方
・積極的に新しいことへチャレンジできる方

■必須スキル・経験
下記いずれかにあてはまる方
・業界は問わず機械のメンテナンスの経験をお持ちの方
・学校で何らかの機械について学んだ方

■活かせる経験
・営業経験は、お客様とのやりとりで活かすことができます。

■研修・教育制度
★必要なことは入社後にも学べます。「医療機器を修理する自信がない」という方もご安心ください！ 安心の座学とOJT研修で作り方のイロハから伝授していきます。お客様と上手くやりとりができないという方も大丈夫。基礎から、丁寧に教えます。

上記額には固定残業代（月20時間分、29,100～38,925円分）、地域手当、保証給を含みます。
※20時間を超える時間外労働は追加で支給します。
※試用期間は3ヶ月、試用期間中の労働条件も同条件です。

◇ 賞与 年2回（7月・12月）
◇ 奨励金 年4回（4月・7月・10月・1月）
◇ 決算賞与あり（会社業績による）
◇ 昇給 年1回（4月）
◇ 交通費支給あり
◇ 各種社会保険完備（健康・厚生年金・企業年金基金・労災・雇用）
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 住宅手当あり
◇ 家族手当あり ( 配偶者・子女 )
◇ 従業員持株会
◇ 財形制度
◇ 時短勤務制度あり