リモートITエンジニア

＜各社共通＞
レジリットグループでは、あなたの要望にギャップなく、
「何度でも」働き方を"選び直せる"類を見ない環境があります。
[報酬・キャリア・働き方／3軸]その時々の状況や環境の変化にあわせて、自分にフィットした待遇を選択する事ことができます。

☆大前提、前職給与120％以上
3の最適化で長く、自分らしく。
お金だけでも、待遇だけでもない選択…
転職後、一人ひとりが最適な状態で、不満なく長く仕事ができるように
【自分だけの待遇＝最適解】を実現しています。

●体系的なギャップレス活動
パーソナルシートで要望＆満足度を把握することでギャップを抽出。
更に「要望実現ロードマップ」では、実現までのアクションを共有して、
毎月の1on1で進捗状況の把握、フォローアップを実施。
ここまで伴走するからこそ、"配属満足度97％"に達しています。

●[行動]で給与を毎月ＵＰ
皆勤や増員情報、プロジェクトの継続や異動など行動の１つひとつを給与で毎月加算。好き嫌いで評価が左右されることなく即反映され、「入社３か月後で平均毎月1.4万円増」しています。
＃行動損がないから時間を無駄にしない
＃毎月昇給、最大10万円加算
＃20項目以上から”選べる”

●個別最適化を実現するグループ体制
社員一人ひとりの要望・希望に対して当社が行きついた答えが「個別最適化」。
＃リモートワークは譲れない
＃マネジメント業務は避けたい
＃家族との時間をふやしたい
より一層の実現性を高める、異なった特長をもつ[㈱レジリット・㈱プログレクト]。
垣根を越えて不利益なく柔軟に移籍できる仕組みと、選択肢の増加によって
多様化する個別ニーズへの適応力を最大化しています。

レジリットグループで
「選べるから、後悔しない」そんな納得できる転職を。

何かしらの開発経験半年以上
★前給110％以上保証
★7割が前職から年収120～150％／平均86.3万円増
★入社後もグループ内で移籍可

・レジリット（職種・業種未経験歓迎）
◆プロセスも成果で還元されたい
◆毎月昇給でモチベーションを高めたい

・プログレクト
◆時間を有効的に活用して働きたい
◆在宅勤務の代替案で週休３日制に興味ある

・以下言語、フレームワーク等の経験者優遇
Java、C#、JavaScript、PHP、C、C++、Kotlin、TypeScript、 React、SpringBoot、AngulaeJS、Flutter、Node.js、MATLAB、Simulink

●月給30万円～60万円+行動対価（毎月）+賞与年2回+各種手当（昇給含む）／レジリット
●月給30万円～60万円+賞与年2回+各種手当（昇給含む）／プログレクト

☆残業代は別途全額支給！
☆スキル・経験・前職給与を最大限考慮します！
☆間接費、固定費の削減により還元率を最大化！
☆行動対価の詳細は下部「行動対価について」をご覧ください。

＼給与UP事例／
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年収30万円以上～50万円未満／6%
年収50万円以上～70万円未満／19%
年収70万円以上～90万円未満／41%
年収90万円以上～110万円未満／21%
年収110万円以上／13%

※前職給からUPした金額（年間）
2024年～2025年度に入社した社員を対象に調査