三菱マテリアルハードメタル株式会社
岐阜県 神戸町
正社員
年収500万円〜700万円
4日前
~年間休日126日/残業時間月15時間程度とWLB充実/三菱マテリアルグループのため安定性◎~
■採用背景:
当社は、超硬工具や切削工具などの製品を提供しており、多くの業界で信頼を得ています。当社の耐摩工具は、硬く強度の高い超硬合金の優れた特性を活かし、鉄鋼、エネルギー産業、生活製品の製造などで広く使用されています。
さらに、当社は超硬合金の材料開発から製品化までの一貫生産体制と精密加工技術を備えており、市場が求める製品を迅速に提供することが可能です。
■業務内容:
・お客様との設計打ち合わせ
・CADを使用した製図(1案件あたり10~40枚程度)
・主なお客様は電子部品産業、医療、衛生産業、鉄鋼業等
※将来的には、お客様への技術サービスも担当していただきます。
これは、超硬合金を用いた特殊な耐摩工具の設計業務です。
お客様と使用に関する打ち合わせを行い、CADを使って製品の設計図や生産に必要な加工図を作成します。
商品単価が数千万円に達することもあるため、慎重に業務を進める必要がありますが、その分達成感が大きく、オーダーメイドの設計がやりがいとなります。
【設計製品例】
・スロットダイ:液晶やリチウム電池のコーティングに使用
・ロータリーダイ:絆創膏や紙おむつなどの医療・衛生分野で使用される切断工具
・圧縮工具プランジャー:石油化学プラントでエチレンガスを圧縮し、ポリエチレンを製造するためのピストンとして使用
【顧客】
・電気メーカー、衛生医療メーカー、化学メーカーなど様々です。
■入社後の流れ:
最初の1~2か月は初心者用の機械で操作研修を行います。その後、OJTで業務に慣れていただきます。必要な資格や講習は会社負担で取得します。
約1年半で設計技術者として活躍し、その後は技術サービス(アフターフォロー対応)にも挑戦します。製品の長寿命に伴う不具合やトラブル対応など、業務の幅を広げていただきます。
打合せは最初は営業や上司と同席し、慣れたら一人でできるようになります。
■組織:
設計部全体で18名程、20~50・60代の方まで幅広い年齢層が在籍しております。
■働く環境:
将来、管理職を目指していただく職群ですので、キャリアアップのための転勤・異動の可能性ございます。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
\\ オーダーメイド製品の設計に興味がある方大歓迎!! //
■必須要件:
・機械設計の経験をお持ちの方
【魅力】
当社は、先端技術の開発と高品質な製品の提供に力を入れており、特に切削工具や耐摩耗材料の分野で世界的に高い評価を受けています。平均有休取得率は約8割で、希望に応じて柔軟に休みを取ることができます。残業も少なく、休暇も確保しやすいため、仕事とプライベートの両立が可能です。また、平均勤続年数は約17年で定着率が高く、働きやすい環境が整っています。
<予定年収>
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~375,500円
<月給>
290,000円~375,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
【昇給】年1回
【賞与】年2回
■モデル年収
500万円/26歳/大学卒・中途入社(月給29万円++各種手当+残業手当)
720万円/35歳/大学卒・入社13年目(月給34万7500円+賞与+各種手当+残業手当)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
情報ソース: Doda