コア技術であるパワーエレクトロノニクス分野やオートメーション事業・産業用モータ・会社の定めるの機械設計・パワーエレクトロニクス製品の機械的構造の開発・電気回路設計（福利厚生充実・住宅手当や生活に役立つ福利厚生が充実）

【専門性に合わせてポスト提案／東芝と三菱電機DNA（旧：東芝三菱電機産業システム）／国内シェアトップ多数！海外進出も順調◎業績好調／住宅手当や生活に役立つ福利厚生が充実】

■業務内容：機械・電気エンジニア向けのオープンポジションです。
東芝三菱電機産業システム株式会社にご興味をお持ちの方は是非ご応募ください。
ご経験に応じて適切なポストで選考を進めさせていただきます。
※ポジションに拘りのある方は各求人からご応募をお願い致します。

■対象ポスト
〇機械設計
日本国内外の電力会社、鉄道会社、官公庁、一般産業向けに使用される、パワーエレクトロニクス製品の機械的構造の開発・設計業務を担当します。　
〇電気回路設計　
当社オリジナルの組込みマイコン基板とPCを繋ぐソフトウェア開発及び設計をお任せします。
〇制御設計
日本国内外の電力会社、鉄道会社、官公庁、一般産業向けに使用される、パワーエレクトロニクス製品の制御回路の開発・設計業務を担当します。

■同社の特徴・魅力：
〇世界の市場で戦うため、東芝と三菱電機の製造業プラント向け電気設備事業部門、大容量モータ製造部門が統合され、世界トップレベルのシステムインテグレータを目指し設立。
コア技術であるパワーエレクトロノニクス分野やオートメーション事業等、複数の事業展開。
〇2030年には売上高は5000億円規模を目指し、現在では100を超える国で納入実績のあるグローバルメーカー。
また製造業向け電気設備、パワーエレクトロニクス製品、産業用モータ等、国内外の多数の分野でトップクラスのシェアを保有。
〇ノー残業Day有、フレックス勤務や在宅勤務制度など制度充実。
〇住宅手当や、ライフスタイルに合わせて使用できるポイント（セレクトプラン）など実際に活用しやすい福利厚生が充実。
〇業界トップクラスの技術を身に着けられる環境。業界における日本基準を作っていく会社。若手の内から裁量を持ちステップアップしていける。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・機械設計経験
・回路設計
・電気設計

～業界未経験も歓迎～

＜予定年収＞
500万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～450,000円

＜月給＞
250,000円～450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は最低保証額ではありません。前職、ご経験を元に同社規定に従い決定します。
■昇給、昇格制度有(年1回)
■残業手当:全額支給
■賞与：実績6.0ヶ月（業績連動方式)※2021年標準

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。