システムエンジニア・インフラエンジニア

＼ MUSAIについて ／
家族との時間を大切にしている当社では、月1日以上の有給消化推奨や家族手当などの福利厚生を拡充。
ライフステージが変わっても安心して働ける環境を実現しています。

■仕事内容
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AWS/Azure/オンプレミスのインフラの設計・構築から運用保守まで、個人のスキル・経験に合わせて幅広いフェーズをご担当いただきます。
プロジェクトにより、設計や構築、運用までを一気通貫でお任せします。

■具体的な業務内容
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・サーバやネットワーク等の運用
・顧客への報告業務、定期報告
・インシデント対応および復旧
・案件の進捗管理

プロジェクトによっては、CI/CD、DevOps、運用設計まで携わることも可能です。

■プロジェクト例
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●某大手金融機関のクラウド基盤構築
　お客様への要件ヒアリング～単体・結合・ユーザ受け入れテスト実施
●某大手企業のID管理システムの運用・保守
　システム不具合確認～検証
●某大手企業SASEネットワーク導入
　セキュリティシステム選定～導入完了後の運用サポート

誰もが知っている大手クライアントのサービスに上流工程から携わることができます。

■明確な給与水準
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◎昇給 年1回
└ 評価基準に基づき全員が昇給します！
◎賞与 年2回（6月/12月）
└ 案件単価に連動して決定するため、頑張った分が還元されやすいシステムです。

下記のいずれかの経験を有する方
・オンプレミスでの運用保守経験 2年以上
・クラウドでの運用保守経験 2年以上

※試用期間：3ヶ月
　その間の雇用形態は契約社員となります。
　そのほかの条件に変更はありません。
※上記額にはみなし残業代（20時間分、35,000円）を含みます。
　超過分は全額支給します。

プロジェクトにより異なる
都内23区のお客様のオフィス、または在宅での勤務

＜手当＞
◇ 交通費支給（上限なし）
◇ 資格取得手当（5,000～40,000円）
　- 基本情報技術者試験
　- 応用情報技術者試験
　- ネットワークスペシャリスト試験
◇ 資格取得支援制度（受験費用の補助）
◇ 家族手当
　- 以下の被扶養者
　└配偶者：10,000円
　└18歳未満：1人目 20,000円、2人目以降 10,000円
　※ただし配偶者及び18歳の誕生日までの子が両方いる場合、20,000円の支給とする。

＜福利厚生＞
◇ 健康診断
◇ 社員旅行
　└毎年フィリピンや沖縄などに行っています！
◇ テレワーク・在宅勤務OK
◇ 忘年会

＜各種保険＞
◇ 健康保険
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険