薬品受入やポンプ切替・会社の定める業務・電気主任技術者・学歴不問・独身寮あり(設備保全・当事業部は・古河電気工業)

富士電機株式会社

リモート可 正社員 アルバイト・パート

勤務地

山梨県 南アルプス市

雇用形態

正社員 、 アルバイト・パート

給与

年収400万円〜650万円

掲載日

2ヶ月前

特徴・待遇

工場 学歴不問 残業手当あり 社会保険完備 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 有給休暇あり 退職金制度あり 住宅手当 賞与あり リモート勤務可 シフト制 完全週休二日制 1ヶ月単位の変形労働時間制 変形労働時間制 正社員 アルバイト・パート

仕事内容

仕事内容詳細

【長期就業を目指したい方へオススメ!独身寮あり・転居費用会社負担/福利厚生充実/国内トップシェア製品多数/発電設備・パワー半導体から自動販売機・セブンカフェのコーヒーマシンまであらゆる社会インフラを提供】
■業務内容:
工場内の電気、空調、給排水設備の点検・管理およびトラブル対応を担当いただきます。
日々のメンテナンス業務を行うチームは13名で構成されています。

■半導体事業本部:
当事業部は産業・自動車分野向けに高効率化・省エネ化を実現するパワー半導体を提供しています。
特に産業用IGBTモジュールでは世界3位のシェアを誇ります。市場拡大に伴い積極的な投資を行いながら、事業拡大と開発強化に取り組んでいます。

■1日の流れ:
交替勤務は4班体制(1班3名、計12名)で行います。主な業務は前班からの引継ぎ
日常点検・清掃、薬品受入やポンプ切替作業、報告書作成、および突発的な警報対応(10~20件/日)。
3日間の日勤を終えた後、3日間休み、さらに3日間の夜勤を終えた後に再度3日間休みというサイクルで勤務します。

■今後のビジョン:
電動車や再生可能エネルギー向けパワー半導体の生産体制を強化し、
2026年度までに累計1,800億円の設備投資を計画しています。2024年度には生産能力を9%増、2026年度には15%増加させる予定です。

■キャリアパス:
現場スタッフから作業長への昇進が可能です。作業長は業務管理を行い、
交替勤務から定時勤務に変更となり、エキスパート加算が適用されます。さらに主任職への昇進も可能で、他部署との調整業務を含む役職です。
管理者としてのキャリアや現場のプロフェッショナルとしてのキャリアを築けます。

当社は1923年に「古河電気工業」とドイツの「シーメンス」が提携して設立され、
1935年に通信機器部門が独立して「富士通」となった歴史を持つ、総合電機メーカーです。
地熱発電設備や電気自動車向けのパワー半導体などエネルギー関連事業を中心に、
地球環境に貢献する製品をグローバルに展開しています。売上高は1兆円を超え、
海外売上比率は24.5%と高く、100以上の国で当社製品が使用されています。
特に地熱発電設備や大容量整流器、缶・PET自動販売機で国内外でトップシェアを誇ります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

対象者タイトル

学歴不問

対象者詳細

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・交代制勤務のご経験もしくは交代制勤務に抵抗がない方
・機械・電気・給排水設備・制御分野のエンジニア経験をお持ちの方
■歓迎要件
・電気、空調、給排水、公害に関する資格取得
・電気主任技術者

雇用形態

雇用形態

正社員

給与

給与詳細

<予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):213,200円~334,100円

<月給>
213,200円~334,100円

<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
■給与詳細は経験・スキルを考慮し、同社規定により決定します。
※交代勤務手当含む
■昇給:年1回(6月)/賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

企業情報

企業名

富士電機株式会社

情報ソース: Doda

企業情報

富士電機株式会社