株式会社アレップス
埼玉県さいたま市
正社員
月給32万円以上
1ヶ月前
あなたにお任せするのは、首都圏にある物件の管理。物件管理のスペシャリストとして幅広い業務に携わるため、さまざまなスキルを身につけることができます。
【具体的な仕事内容】
■入居者様の問い合わせ対応
■退去の立ち会い
■オーナー様へのリフォームのご提案
■見積もりの作成
■原状回復工事の手配
■設備の故障への対応
■騒音問題の仲介など
【仕事のポイント】
退去の立ち会いや原状回復が主な仕事ですが、オーナー様や入居者様から相談が寄せられた際は、迅速かつ丁寧に対応してください。お客様から寄せられる要望は「お湯が出ない」「扉の建付けが悪くて…」「エアコンが故障してしまったんです」などさまざまです。協力業社と連携しつつ、スピーディーに対応しましょう。
また、オーナー様に「この設備を導入した方が入居者様が集まりやすい」「この工事をした方が建物が長持ちする」といった提案をするなど、営業的な側面もあります。信頼関係を築いていけるように、相手の立場に立って考えながら提案していきましょう。
1人で対応が難しい場合は上長や他の部署などと協力して解決していきますので、ご安心ください！
【入社後の流れ】
基本的は配属先の店舗で、OJTで実践的なスキルを教えていきますが、業務マニュアルがありフォロー体制も整っているので、ご安心ください。独り立ちまでの期間は3～6ヶ月ほどを想定しています。
＼スピーディーなキャリアアップが可能です／
本人の頑張りに応じて、主任・マネージャー・副店長・店長などの責任あるポジションを、年次や経験に関わらずお任せしています。中には入社2年で主任、20代でマネージャーや店長に昇格した社員もいるので、積極的にチャレンジして上のポジションを目指してください。
＜学歴・ブランク不問｜職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、社会人経験10年以上歓迎＞
■普通運転免許をお持ちの方（AT限定可）
◎賃貸仲介をはじめとする不動産関連の実務経験や接客業・サービス業などの経験をお持ちの方は、経験を活かすことができます。
月給32.2万円以上 ＋ 賞与年3回
※上記金額には40時間分／9万3000円以上の固定残業代を含みます。超過分は別途支給いたします。
勤務地によります。
■昇給年1回（5月）
■賞与年3回（1月・5月・9月）※基本賞与と評価賞与があり、それぞれ年3回支給いたします。
■交通費（全額支給）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■慶弔金制度
■退職金あり
■永年勤続表彰
■グループ飲食店割引
■グループ保養施設利用制度
■社宅制度（賃料半額支給。単身者／最大月3.5万円、世帯／最大5万円まで会社負担）
※当社管理物件に限ります。
■家族手当
■スマホ貸与
■オフィス内禁煙
■クラブ活動（野球部・テニス部・つり部・フットサルクラブ・ゴルフコンペ）
※家族手当・社宅制度・スマホ貸与は試用期間明けからの適用
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ 資格取得支援・手当あり
1. 賃貸物件のサブリース事業 2. 賃貸物件の管理代行事業 3. 賃貸物件の保守メンテナンス 4. 賃貸物件のリフォーム、リニューアル工事 5. 不動産の有効活用コンサルティング 6. 損害保険代理業