経理・経理メンバーを増員・固定資産管理（業界不問）

【募集背景】
IPO（上場）を見据え、一部外注している仕訳業務を完全内製化するために、経理メンバーを増員します！

【具体的な業務内容】
◆ 実務領域
　・日常経理業務（請求書発行・仕訳入力・経費精算）を正確かつ期限内に対応
　・月次決算の補助業務（仕訳チェック、証憑整理、残高確認）
　・支払業務（国内・海外送金）
　・基本的な経理ルールに沿った書類整理・保管

◆ 将来的に担う役割
　・業務フローの改善提案、効率化（Excel・システム活用）
　・英語での請求書の対応（簡易レベルで可）
　・IPO準備に伴う資料作成補助

【仕事のやりがい・魅力】
◆事業成長への貢献を実感：
シリーズCを経て事業が加速する当社で、採用を通して会社の未来を創る一員となれます。社員数50名を超え、組織がダイナミックに変化していくフェーズに立ち会い、経理リーダーとして幅広い経験を積むことができます。
◆裁量権とスピード感：
私たちは、プロセスよりもアウトプット・成果を重視するカルチャーです。個人の自主性を尊重し、大きな裁量権を持って業務に取り組むことができます。これにより、企画や開発の現場と密に連携しながら、クリエイティブかつスピーディーな業務遂行が可能です。
◆企画・開発部門との距離の近さ：
管理部門であっても、新規アトラクションの企画レビューに参加するなど、当社の核である「ものづくり」の現場に触れる機会が豊富にあります。

◆必須条件
　・経理実務経験1年以上（業界不問）
　・Excel基本操作（VLOOKUP/SUMIF程度）
　・基本的な会計知識（日商簿記3級程度）

◆歓迎条件
　・freee利用経験
　・固定資産管理、原価計算、海外取引（外貨送金）の知識

"働きやすい"が自慢
子育て世代の社員も多く、さらにフレックスタイム制の導入やリモートと出勤のハイブリッドで家庭と仕事を両立しています。
・各種社会保険完備
・通勤手当（月額50,000円を上限とし、就業規則に基づき、実費か定期代のいずれかで支給します）
・ リトプラ施設の無料優待