インフラ再資源化工場の工場長(40代活躍・学歴不問)

株式会社近畿道路資材

正社員

勤務地

兵庫県 尼崎市

雇用形態

正社員

給与

年収700万円〜1,000万円

掲載日

1日前

特徴・待遇

工場 学歴不問 要免許・資格 普通自動車第一種免許 残業手当あり 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 有給休暇あり 退職金制度あり 転勤なし 賞与あり 研修あり 完全週休二日制 正社員

仕事内容

仕事内容詳細

【★30代40代活躍!工場長のご経験活かす★年収700万~1000万!道路などインフラのリサイクルビジネス!官公庁との取引多数/残業20h程/転勤無◎土日祝休み・夜勤無し】

産業廃棄物のリサイクルビジネスで事業拡大し続けている当社にて、コンクリートの瓦礫を処理する工場の運営をお任せします!工場長として工場全体をリードしていただくことを期待しています。

■業務詳細:
・工場の生産管理(進捗、人員、収支など)
・製造物の品質管理
・機械設備のメンテナンス
・取引先との折衝
・その他、工場運営に必要な業務

\事業の魅力/
◆参入障壁の高い業界
「産業廃棄物のリサイクルビジネス」という事業は、日本政府から許認可を受けた企業のみが参入できる事業!その中で当社はこれまで培ってきた取引先からの信頼や事業規模により、業界内で高いシェアを誇っています。
◆「サステナビリティ(持続可能性)×イノベーション(技術革新)」
この二つを融合させた「サステナベーション企業」として、業界の地位向上、収益率向上、労働環境の改善、社会貢献、環境保護、そして他業界の成長に寄与することを目指しております!

■今後の業界の伸びについて:
・30~50年前に建設された建物や道路などの老朽化が進んでいるため、インフラの整備は今後ますます加速!
・大阪の万博の解体も始まる関係で直近の需要も拡大する見込みあり

■働き方:
・年休105日(土日祝休み/土曜日は隔週)
・残業20h程
・転勤無し

■評価制度や教育体制
人事評価システム「あしたのチーム」の導入により、第三者からの客観的な視点で明確な制度を取り入れています。
また、働くメンバーの能力向上は会社としても重視しており、現在も研修制度を設けていますが、今後もさらに拡充する予定です。

■社風:
一度きりの人生、「この会社で働いて良かった」と思っていただけるよう、社長が率先して評価制度や残業時間の削減などの見直しを推進!

対象となる方

対象者タイトル

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

対象者詳細

<応募資格/応募条件>
<業界未経験の方大歓迎!>
■必須条件:※下記いずれか
・工場長のご経験がある方
・製造業界で何かしらのリーダー経験がある方

\こんな方、大歓迎です/
◆複数工場の品質管理や生産管理を担っている方
◆生産計画などを担っている方
◆メンバー層の育成などを行っている方 など

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

雇用形態

雇用形態

正社員

給与

給与詳細

<予定年収>
700万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~300,000円
その他固定手当/月:90,000円

<月給>
370,000円~390,000円

<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
※上記月給は賞与を含まない金額です。
給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

企業情報

企業名

株式会社近畿道路資材

情報ソース: Doda

企業情報

株式会社近畿道路資材