知的障がい者入所施設の生活支援員（小田原市）社会福祉士資格を活かせる

障害のある人たちの暮らしの場（障害児・者入所施設、グループホ
ーム）、仕事や日中活動の場（就労支援Ｂ型、生活介護、児童発達
支援）、社会生活支援、相談支援を展開しています。

未就学児から８０歳代の高齢の人まで、障害のある人たちの生活と
願いの実現のために多様な障害福祉サービスを行い、その質の向上
のために日々研鑽に努めています。

＊夜勤手当・職務手当・深夜勤務手当・扶養手当・住居
手当・年末年始手当等があります。
＊上記の基本給は新卒の初任給です（専門・短大卒、４
年制大学卒）。
＊中途採用の基本給は、職歴や経験年数に応じて決定し
ます（前歴査定：上限１５年）。

・就業場所駐車場は無料です。・基本給は、職務経験を考慮しての前歴査定により決定します。・年次有給休暇は１日単位、半日単位、１時間単位で取得できます・年間の年次有給休暇取得日数は１４．３日、有給休暇取得率は８
５．９％です。（令和５年度実績）・病気補償制度、積立年休制度など、安心して働きがいのある職場づくりに努めています。・「かながわ治療と仕事の両立推進企業（ゴールド）」に認定されています。・離職率は１１．４％、常勤職員に限ると５．３％です。（令和５年度実績）・選考に関する補足：一次面接選考後に「よるべ沼代」で採用実習（１．５日間）を実施します。日時は応相談。採用実習時には時給
１，２２５円を支給します。
※オンライン自主応募可（オンライン自主応募の方は紹介状は不要です）

◆福祉の経験がなくても大丈夫です。
◆先輩職員による指導はもちろん、ｅラーニング教材を完備してい
るので、すき間時間に基礎から専門知識・技術まで習得することが
できます。
◆法人内で様々な障害福祉サービスを展開しており、幅広い支援ス
キルと経験を積み重ねられる職場環境です。
◆一人ひとりの利用者とかかわる期間が長いので、じっくり人間関
係を築き、伴走しながら支援の質を高められます。
◆季節行事や日帰りの班旅行等、利用者と楽しい思い出をつくる時
間がたくさんあります。
◆常勤職員の年次有給休暇の取得日数は１４．３日です。（令和５
年度実績／法人計）
◆有給取得率は８５．９％。必要な時にゆっくり休める職場環境づ
くりに取り組んでいます。
◆「病気補償制度」等、独自の福利厚生も充実しています。神奈川
県から「治療と仕事の両立推進企業」に認定されています。