総務・法務・契約管理職｜東証プライム上場グループ｜転勤なし

■業務内容、ミッションについて：
サーラグループの一員として建設分野での設備・土木事業を手掛ける同社にて、
ゆくゆくの総務部をけん引頂くポジションを見越しての募集となります。

■具体的な仕事内容：
◇株主総会、取締役会の運営業務（関係会社含む）
◇法務、登記、契約管理、管財（施設・設備管理）
◇その他、各種契約関連、総務関連業務

■配属先部署：
マネージャー：50代、メンバー：2名（50代～60代）
にジョイン頂き、まずはメンバーとして実務実行をしながら、業務の幅を広げて頂きます。
上場企業ということもあり、株主総会の運営やバックオフィスの知見に深い方を求めています。

■社風について：
社員数240名以上、平均年齢44歳、平均勤続年数17年以上。
社員満足度の向上に取り組んでおり、一人一人が成長し、やりがいをもって仕事ができるよう会社全体でバックアップを行っています。
各事業部ごとの教育マニュアル・動画の作成でスキル習得を後押しし、土地柄に合った穏やかな雰囲気のある組織で丁寧な育成を行っています。
女性の活躍支援も促進しており、産育休制度や周囲の理解も進んでいるため、性別関係なく安心して働くことができます。

■当社の特徴：
東三河エリアに根差してインフラサービスを中心に認知度の高いサーラGの一員として、安定した財務基盤と地域に密着したサービスを展開することで多くの企業様や官公庁から高い信頼を得ています。

◇働き方について：
決算時期など繁忙期はございますが、月間・年間で繁閑期が想定しやすいため、メリハリをつけた働き方ができます。
◇中部グループについて：
エンジニアリング＆メンテナンスおよび、システム設計・アプリケーション開発を担うグループ10社で構成されています。
◇サーラグループについて：
東証プライムに上場し、地域に根ざした総合生活関連企業グループとして現在46社、従業員数4000人を超える企業グループです。

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
建設業界で管理部門の業務経験がある方（総務、法務、人事、経理など）

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～400,000円

＜月給＞
240,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年3回
■年収は残業(20時間/月相当)を含む算出

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。