未経験歓迎！個別指導塾の教室長（運営マネジャー）/愛知

～13:30業務スタート、残業ほとんどゼロ～
～未経験歓迎／高卒OK／人物重視の採用◎／研修制度充実～

■採用背景：
教育の在り方を変えるため「生徒と先生ともに成長できる環境」に向けて取り組んできた当社ですが、直近ニーズの増加による拠点拡大の計画が大幅進んでいるため、教室長を増員いたします。

■業務内容：
当社運営「個別指導学院Hero's（ヒーローズ）」の教室長をお任せします。
生徒の悩み相談や勉強習慣改善の「（1）授業運営」、集客企画に関する「（2）教室運営」をご担当いただきます。

（1）授業運営について
・教室の構成：教室長1名、講師（アルバイト複数名）、生徒30名程度
・生徒の構成：中学生7割以上（その他は小学生・高校生）
・授業の構成：1コマに生徒5名程度、教室長と講師が中学レベルの教科（主に数学と英語）をフォローするため難しい内容はございません。
＊生徒は「勉強が苦手」、「宿題を忘れがち」等生活習慣の悩み相談が多いため、アドバイスを通じて生徒の「習慣改善」に携わることができます

（2）教室運営について
・目標：教室長は「担当教室の生徒数」を管理します。
・集客手法：本社WEB問い合わせからのアサイン、学校前でのポスティング配布、教室のイベント企画　等
＊イベント例：夏休みの宿題を終わらせる会、ハロウィン記念の進路相談おやつタイム・・・教室長の裁量で色んな企画が可能です。

◆一日の流れ（例）
・13:30：始業、教室管理と授業準備を行います。
・16:00：授業開始、授業は50分単位で、生徒の状況によって最大6コマまで実施可能です。授業が無い時間には生徒の集客状況に合わせた企画運用、保護者面談等を行います。
・22:00：終業、残業が発生しないことを前提とし業務設計のフォローを行っていますので、ほとんど定時退社が可能です。

■入社後のフォロー
・入社研修実施後、副教室長としてOJTをスタート。各種業務のマニュアルがあり、先輩教室長が丁寧にサポートしますので安心してください。
・1～6ヶ月を目途に、教室長として自教室を担当予定です。その他にもオリジナル勉強会があり、マーケティング理論、経営学、心理学等、「先生の育成プログラム」も充実しているため継続的に成長可能な環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
～学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎～

■必須条件：
子供の成長支援に興味のある方

■歓迎条件：
裁量権の多い仕事にチャレンジしてみたい方

＊社員の前職は飲食店・不動産等で様々！職種問わず仕事内容に興味がありましたら是非ご応募ください。

＜予定年収＞
350万円～490万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：213,872円
固定残業手当/月：36,128円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※教室長に就任した1年後から実績に応じて業績手当有
■昇給：随時昇給制
■賞与：年2回（2ヶ月分）+表彰インセンティブ
＜年収例＞
346万円（入社2年目／教室長、賞与42万円）
406万円（入社3年目／リーダー、賞与55.2万円
472.3万円（入社5年目／リーダー、賞与88.3万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。