販売スタッフ・セブン-イレブンの店舗スタッフ（未経験歓迎）

レジや接客業務など、セブン-イレブンの店舗運営をお任せします。そのほか、アルバイトのシフト管理といったマネジメント業務も担当。まずは店舗スタッフとして経験を積み、ゆくゆくは副店長や店長のポジションを目指してください。

＜お客様について＞
来店されるお客様は、近隣住民の方が7割。毎日決まった時間にお越しになる方もいらっしゃれば、1日に4回ほどご来店される方も。そのほか、観光客の方も来店します。来店者数は都心の3分の1ほど。そのため朝ラッシュや昼ラッシュということもなく、ゆるやかな客足となっています。

＜具体的な業務内容＞
■レジ・接客
■店内清掃
■品出し
■POP作成
■商品発注
■アルバイトのシフト管理　など

＜ポイント＞
◎シフトが埋まらない心配はなし！
各店舗、正社員3名とアルバイト18名程度で運営。店内には常時2～5名のスタッフがいるようにシフトを組み、業務を分担できる体制を整備。アルバイトの大半はフリーターと主婦で、学生は2割ほど。社員登用されたメンバーも多数在籍。どの店舗も仲の良さが自慢ですが、業務外での交流はさほど多くないので、私生活の時間を確保しやすいことが特徴です。

◎あなたのアイデアを活かせます！
定期的に売り場づくりを行なっています。陳列変更などの細かなものは週1回、大規模なものは年6回ほど。たとえば「もう1品購入したくなる売り場づくり」のために、レジ横にお団子やお饅頭などを置いたことも。「お菓子」「飲料」など担当コーナーは決まっていますが、定期的に担当を入れ替えています。自分のアイデアが売上アップにつながったときの喜びはひとしおです！

◎学歴・ブランクは問いません。意欲重視の採用です！
◎社会人経験豊富な方も歓迎します！

＼下記のような方も、歓迎！／
■コンビニで働いてみたい
■アイデアを活かして働きたい
■人と関わる仕事をしたい
■子育てなどで、働いていなかった期間がある

基本給27万3000円~
賞与年2回（2024年度実績　平均3.49ヶ月）＋決算賞与
※経験・スキルを考慮して決定します。
※残業代、夜勤代は全額支給します。

＜昇格後の月収例＞
■副店長　月収30万9000円～
■店長　月収35万7000円～
※今年度は一律５％のベースアップをしました

★平均年収520万円！平均年収600万円目指してます！
★年功序列型を廃止しました！やる気と実績で賞与が大幅アップ！！年齢なんて関係ありません！

■セブン-イレブン向島店／各線「押上駅」より徒歩7分
■セブン-イレブン墨田八広5丁目店／京成押上線「八広駅」より徒歩6分
■セブン-イレブン墨田八広北店／東武スカイツリーライン「東向島駅」より徒歩6分
■セブン-イレブン墨田東駒形１丁目店/都営浅草線「浅草駅 A2a出口」より徒歩３分

■昇給・昇格（随時）
└年功序列型を廃止し、スキルを適切に評価しています！
■賞与年2回（7月、12月／2024年度平均支給3.49ヶ月分）
└各メンバーをしっかり評価し、賞与額を決定！
■決算賞与（決算時の利益に応じて支給予定）
■交通費支給（月5万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（残業、深夜手当）
■資格取得支援制度（全額会社負担）
■引っ越し費用負担制度（10万円以内）※規定あり
└例：引っ越し費用（運送代）4万円の場合、賃貸契約時に6万円分負担。
■独立支援制度
■退職金制度　※規定あり
■制服貸与
■健康診断
■生命保険（死亡・障害）・介護保険（35歳以上が対象）・入院手術保険
→全額会社負担

＜適切な人事考課制度＞
業務への取り組みや、アルバイトからの評判など様々な点を考慮し、各社員を評価。偏った評価にならないよう配慮します。