生産本部長候補：超精密金属部品メーカーでの部門運営と改革

～直近20年で売り上げ10倍／需要拡大中のリチウムイオン電池部品などを扱う／数多くの大手自動車メーカーで採用／省エネや環境にも貢献～

■業務内容：
生産本部長候補として、部門運営の仕組みづくりや外注管理などをご担当いただきます。

■具体的な業務内容：
・部門マネジメント改革による各仕組みづくり
・大手自動社メーカや電池メーカ上層部との生産活動における対応窓口
・外注先選定に関わるフレームワークの構築指示、外注先候補との折衝責任者
・部門マネージャークラスの人財育成

■当社の強み：
1枚のアルミをプレス加工することで、つなぎ目を作らずに箱形の金属成形をすることが可能です。20年前には日本の大手自動車メーカーでも実現できなかった技術で、液漏れなどを防ぐことができます。そのような技術力があるからこそ世界中で利用されており、今後電気自動車が増えていく中で、当社に対するニーズも増えていくことが予想されております。

■当社について：
◇深絞りプレス加工技術を活かして、世界中で利用されている車載用リチウムイオン2次電池部品を製造しています。
◇主力製品は環境対応車に搭載されており、数多くの大手自動車メーカーで採用されています。
◇金属バネ技術をもとに、幅広く製造技術／製造装置の開発を手掛け、今日ではバネ製造からの業種転換により、携帯電話2次電池部品／ハイブリッド車／燃料電池車等への部品製造を展開しております。
世界最先端の超精密金型の設計製作を始めとした一貫生産と、不可能を可能にする技術力で、お客様に次々とソリューションを提供し続けています。地の不利が生んだ自前主義／弱みを強みに変える不屈の精神をモットーに、経営理念『自己実現による好循環を通して、顧客／社会／従業員感動を追求し、地球の未来に貢献する。』を掲げ、従業員ひとり一人が仲間と力を合わせ、懸命に働く、そんな会社にしたいと願っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・製造業にて300名以上のマネジメント経験
・製造業にて本部長クラスのポジションの経験3年以上
・各組織の問題、課題を解決に向けた改革によりKPI指標にて達成（生産性・クレーム削減・購買力）されてきた方
・TPSやPLMの導入により具体的な成果を上げてこられた方
・各種システム導入主導することにより、合理化、属人化解消を実現されてきた方

■歓迎条件：
・深絞りプレス加工の知見を活かした事業展開の経験
・金属プレス加工に関する新技術導入に関するアドバイザナリー経験

＜予定年収＞
1,123万円～1,544万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：702,000円～965,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
702,000円～965,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給：あり
■賞与実績：年2回※前年度実績4.5ヶ月分／年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。