店舗総合職（未経験歓迎）/ 飲食経験を活かしてキャリアアップ

～回転すし業界売上トップクラス企業で待遇×キャリアUPを叶える★／店長平均年収617万円／自分のキャリアに合った研修で手厚くサポート◎～

回転すし『スシロー』にて、店舗総合職として店舗運営をお任せします。
自分の頑張りが正当に評価される環境で、飲食のご経験を活かしながら活躍いただくことを期待しています。

■業務概要：
入社当初は店舗の一般社員としてスタートし、ホールやキッチンなど店舗業務を一通り習得していただきます。
その後、シフト管理、システムでの発注・売上管理、人材育成など店舗運営全般をお任せします。
地域のお客様に愛され喜んでいただける店舗で、毎日お客様の笑顔を見ることができます。また、チームで助け合いながら取り組む点も魅力のひとつです。

■入社後のキャリアイメージ：
一般社員からスタートし、一通り業務を習得した後、副店長→店長とキャリアアップしていきます。（店長平均昇格年数3.6年／平均年齢34.7歳／店長平均年収617万円）その後は複数店舗の店長をマネジメントする課長や、部長への道、また海外のスシローで働くことも可能です。社内公募制度もあり、店舗以外の本部業務（営業企画やバイヤー、人事など）へのチャレンジも可能です。
■魅力ポイント：
・1店舗当たりの年間売上平均3.2億円と、中小企業の年商レベルと匹敵する規模感で大手ナラデハの店舗運営ノウハウを学ぶことができます。
・業界トップクラス企業で安定した経営基盤があるため、腰を据えて働くことが可能です。
・社員の育成にも力を入れており、仲間である社員全員がキャリアに応じて着実な成長を遂げられるような制度が整っています。
・ブロック・エリア限定勤務など働くエリアを選べたり、全店休業日や年2回の5連休制度など、ワークライフバランスを両立できる働き方が可能です。
■同社の魅力：成長性と企業文化
同社は、回転寿司業界で9年連続売上1位を誇り、創業以来35年間連続増収を達成しています。すし職人としての目利き力で業界最高水準のネタの仕入れにこだわることや、手厚い教育体制で社員の成長を後押しすること、また、スシロー独自の特許技術、回転すし総合管理システムを導入しIT技術を駆使するなど様々な要素が組み合わさることで、顧客にとって魅力的な選択肢となっており、持続可能な成長を続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・飲食業界経験者の方（アルバイト可）

■希望条件：
・飲食業界にて店長やマネージャー経験をお持ちの方
・リーダーや管理業務経験をお持ちの方

＜予定年収＞
400万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～422,000円
その他固定手当/月：5,000円

＜月給＞
265,000円～427,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記年収は想定残業を含みます
■賞与：年3回（6月、12月、＋＠）
■年収例：884万円／課長（2店舗以上の管理者）39歳（月給55万6,000円＋賞与年2回）
621万円／店長 34歳（月給39万8,000円＋賞与年2回）
470万円／副店長 29歳（月給32万6,000円＋賞与2回）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。