タクシー乗務員（介護福祉業務）｜未経験者歓迎｜横浜市

タクシー業・介護福祉業

労働者が設立した会社であり、乗務員の人権と生活を守ります。

深夜割増・残業代別途支給
営業成績が優良な方には、歩合給（インセンティブ）
が支給されます（上限５３％）。
正社員と同じ基準で賞与も有ります。

・養成制度あり（二種免許取得支援）全額費用負担・キャリアアップ制度あり・正社員への登用制度あり・勤務日数、時間については応相談・２２時～５時までは１８歳以上（労働基準法第６１条深夜業務）・労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります。・休憩時間は法定通り付与・車通勤：駐車料金無料（バイク通勤も可、但し任意保険に提出必要）・福利厚生充実社内フィットネスあり社内整体あり高齢者住宅（退職後継続入居可）（規定あり）・週２０時間以上勤務の方は退職金共済加入可・時間外労働について
１２月等の繁忙期には３０時間を超える人もいます。また、希望しない方には、時間外労働はさせません。
＃ハローワーク横浜未経験者歓迎

乗務員が集まり２００６年１１月に起業したタクシー会社です。
年功や上下関係ではなく、職責に基づいたフラットな経営を目指し
創業２０年に向けて、一緒に働いてくれる仲間を募集しています。
　仲間の退職後・老後の不安を少しでも解消できる様に、介護事業
所や高齢者住宅もに整備し、安心して働ける職場環境の整備・向上
を心掛けて経営してきました。一人ひとりの最適な働き方を話し合
いながら進め、「弊社に入って良かった」と１年後も３年後も１０
年後も思ってもらえる様に努力している会社です。
　全ての事務職・管理職は乗務経験が有るので、机上の空論で指導
・教育を行う事は有りません。自分達の経験を活かして、お客様と
乗務員の皆様の気持ちを理解した上でのＰＤＣＡサイクルを労使合
意の上でスパイラルアップしていく事を大切にしています。
　ＳＤＧ’ｓに賛同し、年齢・性別・職歴による差別の無い職場環
境の整備も経営事業計画に取り入れています。
　一人として同じではない個性豊かな２５歳から７８歳の乗務員が
働いています。
　小さい会社ですが、少しでも興味を持って頂けたら、アイ株式会
社で検索してＨＰものぞいてみて下さい。３番目くらいには出てき
ます。
不動　敏勝