特別養護老人ホーム介護スタッフ（正社員）：横浜市、介護福祉士必須

特別養護老人ホーム、短期入所者生活介護事業、通所介護事業
入居定員１６５名
（本入居１００名・ショートステイ２０名・通所介護４５名）

全室個室のユニット型施設。広々とした作りでホテルのような豪華
さがあります。明るく風通しの良い職場で、ご利用者様の思いを尊
重した介護提供いたします。

夜勤手当７０００円１回につき【深夜割増含む】
※夜勤は月４～５回程度

【よこはま介護就職ウィーク／福祉・介護の面接＆相談会】日時：令和７年１１月１１日（火）　１４時～１６時場所：ハローワーク横浜　よこはま新港合同庁舎３階Ａ会議室（馬車道駅徒歩８分）★予約不要・直接会場にお越しください　★紹介状不要　★相談のみも可【面接・相談会に関するお問合せ先】ハローワーク港北　人材確保対策コーナー
■わかたけ青葉以外の施設でも募集を行っております。勤務先についてはご希望をお伺いし、ご相談のうえ決定します。必須資格や経験年数、給与などの条件は、施設ごとに異なります。
※面接回数は１～２回になります。
※賞与年２回、６．０～７．０か月分（職務給＋グレード給）賞与月数は経験年数・保有資格により決定
※定年後、有期契約職員としてご勤務いただけます（最長８０歳まで　要件あり）

●「スタッフファースト」～働き甲斐を大事にする法人～
職員アンケート結果では、８割が若竹大寿会で働く事を誇りに思う
と回答。働きやすさには、人の要素が重要。スタッフを大切にし、
人の関係づくりを大切にしています。
●ＡＩ・ＩＣＴを活用した業務負担軽減
ご利用者様が快適に生活できるよう、また職員の業務負担軽減の為
、ノーリフティングケアを宣言し各種福祉機器を導入、ＡＩやＩＣ
Ｔを取り入れた介護にもチャレンジしています。
●職場環境改善
ストレスチェックとハラスメント調査を全スタッフに対して実施。
調査内容は経時的変化も含めて職場環境改善に役立てております。
●挨拶運動を展開
「おはようございます」「こんにちは」「お疲れ様です」そして
「ありがとう」が溢れる職場。対人援助のスペシャリストとして原
点は忘れずに、相手にとって気持ちの良い言葉がけをする取り組み
をしています。