法人携帯の提案営業｜既存顧客メイン｜未経験歓迎｜練馬区

【充実した研修制度／有給希望通りやすい環境／ライフワークバランス◎】

■業務内容：
弊社はドコモの代理店として直接依頼を受けています。
法人携帯をメインに、既存のお客様を中心に営業を担当します。（新規：既存＝３：７）
《具体的な業務内容》
・法人契約の新規・機種変更の提案、販売、アフターフォロー
・ソリューション商品の提案・販売
・営業活動に伴う事務処理
・新規開拓営業（基本は電話のみ、飛び込みはございません）

新規契約・機種変更などの契約手続きから、提案やアフターフォローまで一貫した幅広い業務をお任せします。
インターネットや携帯電話に付随するサービスも合わせて販売します。

■ポジションの魅力：
・受注の規模感が大きいため、見える成果としてやりがいに繋がります。
・ドコモの担当者も同席するため、すべて一人で担うのではなく、チームで協力しながら進めます。

■評価制度：
ドコモから割り振られる目標をもとに、個人・チームで目標がございますが、メインはチームで目標を追っていただきます。また、結果の数値だけではなくプロセスも重視しています。

■入社後の流れ：
入社後の1週間は、ビジネスマナー、接客マナー、個人情報などの取り扱いに関する研修を受講。育成担当者が、スタッフのスキルに応じた研修プランを個人別にプランニングし、研修終了までサポートします。

■配属先の組織構成：
営業担当3名、20~40代のメンバーが在籍しています。

■魅力／特徴
・収入アップ・キャリアアップ可能！docomoの認定資格を取得することで着実な収入UPが可能です！※福利厚生欄参照　頑張りがしっかりと給与に反映されるためやりがいを感じながら働くことが出来ます◎

・当社は自動車関連製品の製造・販売を中心に幅広い事業展開をし、安定した成長を続けています。約20年前から「ドコモショップ」の運営もスタート！現在、練馬区に３店舗展開しており、地域に密着した丁寧な接客で地元のお客様から厚い信頼を頂いております。

・20代～30代活躍
20代から店舗マネジメントに携わっている社員や、産休・育休を取得し、子育てしながら活躍している社員もいます。
・同年代の社員が多いので、みんなで切磋琢磨し成長できる環境があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
＜第二新卒・微経験歓迎！＞
■必須条件
法人営業経験

＜予定年収＞
300万円～350万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～230,000円

＜月給＞
200,000円～230,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（実績：給与１～1.5ヶ月分×2回／年）
■昇給：年1回
■モデル年収：3年目　380万　/　5年目　440万
■資格手当有（4,250円～63,750円）※NTTドコモの専門資格取得時
■残業手当:全額支給（1分単位）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。