セントケア・Replus株式会社
埼玉県 さいたま市
正社員 、 アルバイト・パート
月給26万円
3週間前
２０２３年１月設立の新会社
訪問看護とデイサービスのハイブリッド施設を運営
新築施設として２０２４年３月から事業を開始しました。
お客様の「自律」の為に、訪問看護とデイサービスの両軸でアプロ
ーチ。看護師・理学療法士等の専門職が二つのサービスを往来する
ことによって「質の高いサービス提供」の実践が可能となります。
・昇給あり（年１回）
・賞与あり（年２回支給）
※業績によって賞与ＵＰも！
・特定処遇改善手当一時金
・資格取得補助金制度（介護支援専門員等）
・奨学金返済支援手当（２０１９年度以降）
随時入職募集中！！
当社は２０２３年１月にセントケア・ホールディングの子会社として「新たな価値を社会へ創出する」という想いを掲げ、設立いたしました。訪問看護とデイサービスのハイブリットサービスに特化した会社であり、ＩＣＴ機器を用いて『今よりもっと』を実現することを目指してまいります。
「セントケア・Ｒｅｐｌｕｓ」を起点として地域のつながりが広がっていくよう心がけてまいります。新しいことに一緒に挑戦し、会社を創り上げていただけるような方々を探しております。介護看護の業界をさらに良いものにしていきましょう。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オンライン自主応募の場合は不要。
＊オンライン自主応募可：求職者マイページを開設すると「自主応募」のボタンから２４時間いつでもオンラインで応募できます。
・無料駐車場あり
新しい働き方ができる～次世代介護施設へ～
●【デイサービス×訪問看護】でお客様の生活に寄り添ったサービ
スを実施。
『点の介護』ではなく、複数サービスが連携する『線の介護』を目
指します。
●Ｒｅｐｌｕｓなりの働き方改革。
１日５～６時間のサービス提供。
１日型のデイサービスでもお客様送迎込みで定時退社が可能になり
ます。
●介護職ではなく次世代リハビリ職。
最新ＶＲリハビリ機器の導入や富士通との共同開発ソフトを使い身
体機能の可視化を実現。
これまでの『デイサービス』の概念を覆します。
●未経験でも機能訓練に興味がある方、積極的に新しいことへチャ
レンジできる方大歓迎！
●ＩＣＴ機器のインカムを導入。
デイサービスの中と外で円滑にコミュニケーションが図れます。
●紙からデジタルへ
介護ＤＸ化を実現し、紙媒体の少ない事業所へ。
情報ソース: Hello Work
２０２３年１月設立の新会社 訪問看護とデイサービスのハイブリッド施設を運営 新築施設として２０２４年３月から事業を開始しました。