コーポレートファイナンスの事業開発業務・AのExecution業務・AやDD業務（財務モデリングのスキル）

■ご入社後すぐの仕事内容
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Team全員でSourcing～PMIまでの全工程に取り組んでいます。本ポジションでは主に下記業務について、メイン担当として数案件をリードしていただく予定です。上長からのOJT、チーム内のサポートがございますので、M&A業務未経験のメンバーも多数活躍しています。

(1)Sourcing / ソーシング（共創型M&A候補先 ※の開拓、面談 ）
・候補先のピックアップ
・初回面談、TOP面談の調整
・M&A仲介会社との連携
・PL/BSおよび事業の構造理解
・買い手としてのPRや広報
※幅広いジャンルのECブランドを対象としています（消費財、日用雑貨、化粧品、ペットなど 海外も含む）

(2)Execution / M&A案件の執行（デューデリおよび成長戦略の立案をプロジェクトオーナーとしてリード）
・デューデリジェンス(以下DD)の全体マネジメント
・各種DD(事業/財務/法務/労務など)のディレクション(各ファンクションの社内外プロフェッショナルとの連携)
・事業計画の策定(他チームと連携)
・譲渡価格の検討
・投資判断の資料作成、オーナー交渉、クロージング
・意思決定のリード（取締役決裁提案・株主/証券会社調整・M&A仲介会社連携）
変更の範囲：会社の定める業務の範囲による

■必須スキル
・M&AやDD業務（事業・財務）、コーポレートファイナンス業務、経営管理業務のご経験
・ブランドオーナーなど外部関係者と円滑なコミュニケーションができる対外折衝力
・プロジェクトマネジメント力（主体性を持ち、関係者に対し適切な質問や依頼ができプロジェクトを推進ができる）

■歓迎スキル
・M&A業務への理解（仲介、FA、銀行）
・簿記2級レベルの会計知識
・経営企画、事業投資、経理財務などの経験
・財務モデリングのスキル
・事業戦略、事業計画などの策定経験
・EC事業の理解
・ビジネス英語・中国語

■求める人物像
・M&Aによって、事業インパクトを自らの手で生み出してみたい方
・目標の実現に向けて仕事に対する誠実さ(やり切る)姿勢を持っている方
・ベンチャーならではの変動性を受け入れ、楽しむことのできる方
・分野・専門性が異なるチームとも円滑にコミュニケーションをとれる方

給与内訳
例1）年収800万円の場合：基本給 457,000円、固定残業手当 145,000円／40時間、リモートワーク手当 5,000円
※尚、法定管理監督者の場合は別途条件通知にて内訳を提示いたします。

給与改定
・年2回（2月・8月）
・人事評価制度に則り評価を実施し改定します

留意事項
・記載の月給・年収は、あくまで目安のレンジとなっており、確約するものではございません。
・最終的な条件につきましては、これまでのご経験・スキル・ご実績、ならびに選考を通じての評価を総合的に勘案したうえで、個別に決定いたします。
・提示金額が求人票に記載の範囲と異なる場合がございますことを、あらかじめご了承ください。

賞与
・年2回（2月・8月）支給
・賞与額は、基準賞与額に在籍係数、個人評価係数、業績係数等を加味し算出
・業績によっては支給されない場合がある

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給
・実績に応じて昇給有（年2回）
・リモートワーク手当（5,000円/月）
・オンラインカウンセリングサービス
・年1回の定期健康診断（雇い入れ時健診を受診されている方は翌年度から対象）